学习纪律作风集中教育整顿活1

同志纪律作风集中整顿活动

对照检查材料

按照县党员干部纪律作风集中整顿活动领导小组办公室的安排和检验检测中心纪律作风集中整顿活动的要求，近期，我系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想，积极参与局开展的“六个一”活动，结合自身的工作实际，个人对照“六查六看”，深入分析查找自己在政治站位、思想认识、组织观念等六个方面存在的问题，认真分析问题产生的原因，就个人对照检查、自我量化打分、个人承诺情况汇报如下。

一、对照检查情况

（一）问题查摆情况。

1、政治敏感性不强。对政治理论贯彻的不够，对社会上一些传播小道消息、对损害党的形象的言论，没有及时站出来态度鲜明的公开批判、制止，对这些不讲政治、严重自由主义的言行，没有挺身而出，没有公开进行制止和批评，而是理所当然的认为范围小不足以形成大的影响，在一定程度上助长了这种不良风气。

2、思想认识不到位。平时注重了工作时间的理论学习，但学习的内容不够全面、系统，对相关政治理论学习的不深、理解的不透，不能主动学习作风建设的有关规定要求，对通报的典型案例、他人的违规违纪问题持漠视态度，传达的不够，学习的不到位，对相关党的政策理论存在理解上的局限性，还不能娴熟的运用政治理论指导实践工作。导致自己的理论水平不高，思想认识不足。

3、党性锻炼不够过硬。对本科室内部职工干部思想动态把握不准，工作方式方法存在简单粗暴的现象，还不能娴熟的运用干部联系群众的工作方法去了解内部职工干部思想，来共同提高周围人员的党性修养。

4、遵规守纪不够严格。对参加局里组织的学习活动存在听讲不够认真的现象，笔记记得不够全，纪律观念不够强，存在工作效率不够高的情况。

5.作风建设有待加强。我对于单位安排的工作，积极及时完成，但工作中责任担当意识还不够强，如遇到困难尤其是比较棘手的问题，不能积极想办法找对策。

6.制度执行力度不够。在本职岗位上只是做好自己分内的工作，认为只要把领导分配的事情做好就行。工作超前意识不强，工作创新意识不够，工作中存在被动应付的现象，不愿意去承担更多的责任，存在有多一事不如少一事的思想。

（二）问题产生的原因。

对照查出的问题，经过认真剖析，自己感到主要有以下几个原因：