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事业单位人事档案管理岗位设置现状及思考

事业单位人事制度改革岗位设置方案

为深化单位人事制度改革,加快推进聘用制和岗位管理制度,实现单位人事管理科学化、规范化和制度化,根据《北湖区事业单位岗位设置管理实施意见(试行)》(北政办发[2011]24号)等有关文件精神,结合我单位实际,制定本方案。

一、单位基本情况

根据北湖区委要,机构编制委员会《关于印发北湖区社区建设管理指导中心机构编制方案》的通知(北编委[2003]2号),单位机构编制情况:

现有人员情况:实有人数10人,其中:管理人员8人;专业技术人员2人(中级)。

二、岗位设置的指导思想和基本原则

(一)指导思想


(未完,全文共1114字,当前显示279字)

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