政风行风问题调查报告

运城市城市综合管理办公室关于政风行风问题的调查报告

为认真开展政风行风民主调查评议工作，切实在转变作风上做出成效，根据市住建局《关于在建设系统深入开展民主评议政风行风的工作的实施意见》要求，我办在自查自纠、广泛征求各界对我办及各科室意见的基础上，经过梳理汇总，特形成如下调查情况：

一、行风调查

在自查自评的基础上，我们聘请关心城市建设发展，支持政风行风工作，同时有较高政治素质和社会责任感、作风正派、坚持原则的人大代表、政协委员以及其它社会人士担任政风行风义务监督员，对我们的工作提出要求，同时我们还通过现场走访服务对象、召开座谈会等形式，共发放征求问题调查表80份，收回68份，占发放份数的85%，认为存在问题的有8份，占收回份数的11.1%。

二、存在问题

一是思想方面：每个人对自己的要求定位不高，赶超意识还比较薄弱，主要表现在学习态度上，对于本行业一些法律法规知识掌握、应用还不够，尤其是一些人员对电脑不能够熟练掌握使用，影响网上办公；

二是作风方面：还存有服务意识淡薄，宗旨观念和大局意识不强的问题，对于交办的事情，不讲实际，敷衍了事，吃苦奉献意识还不够强；

三是纪律方面。原则性服从意识还不强，存有有令不行，有禁不止现象。

四是党风廉政建设方面：执行落实上还不够严格，还存有个别执法人员不能按照法定程序办事，人情现象时有发生，执法规范化、服务态度上还需要加强，

分析这些行为产生的原因，主要是单位的体制机制还不健全，制度还不完善，监管手段还不到位，对人员的管理与