教育工会规范化创建总结

乐清市石帆镇第二中学工会委员会关于创建工会规范化的报告

根据乐清市总工会和乐清教育工会的总体部署，结合石帆二中实际情况，石帆二中工会提出要在201*年开展教育工会规范化创建活动。在创建过程中，得到了乐清教育工会、虹桥学区工会工工作委的大力支持，得到了学校校委的大力配合，得到了广大工会会员的大力相助。

结合考核验收评分标准，做以下自评，请领导予以指正。一：制度建设方面。1：该项自评分为12分。

本校切实根据乐清市教育工会关于基层工会选举的若干规定的文件要求，大力气发动宣传准备工作，切实做好选举工作。在201*年10月选举了新一届石帆二中工会委员会。内设宣传组织委员，女工委员，经审委员，根据工作需要，一名经审委员转成财务委员。由于上一届工会选举时201*年5月24日选举的，于201*年8月2日才得到批复，201*年8月底才上任，其中艰辛很大。因此在201*年上半年，工会主席多次催促学校党支部及时换届，由于各方面原因，导致新一届委员会选举在201*年10月才举行，拿到文件已经是201*年3月。考虑到实际因素，应该认为换届是及时的。2：该项自评分为2分。

学校按级段设立三个工会小组，按照选举制度，经过民主选举产生3个小组长。

3：该项自评分为3分

学校制定工会积极分子制度，严格按照制度向上级推荐积极分子，并及时公示。

4：该项自评分为5分

学校目前有公办教师37人，全部是工会会员。5。该项自评分为2分.

学校设立劳动争议调解小组，工会主席担任小组组长，并邀请学校其他教师担任成员，制定了劳动争议调解制度，在处理代课教师清退方面显示了小组存在的必要性（201*年底全市清退代课教师完美清退）。二：制度建设

1：该项自评分为3分.

学校根据实际情况制定石帆二中工会会员大会制度，每学年和教职工大会合并召开，或者在换届或其他重大事项时也临时召开全体会员大会。

2：该项自评分为3分.

工会委员每季度都召开学校，学习工会知识，总结阶段工作，部署下阶段工作。工会小组每月召开会议，会议内容形式多样，有生活小常识培训，也有教学教育内容探讨。

3：该项自评分为：2分.

工会学期期初有计划，期末有总结。4。该项自评分为4分.

学校根据浙江省教职工大会工作规程制定了本校教职工会大会制度，建立校务公开领导小组，建立校务公开工作小组，建立以工会主席为组长的校务公开监督小组，本校本着民主的意识，加强了教师代表的作用，具体见吴剑武获奖论文（大力推进教师代表制度，共建和谐校园获得乐清市201*年工会论文比赛三等奖）。在学校良好的民主氛围气氛下，在教育局政工科赵顺涛同志的协助下，本校在全市范围内是第一个通过奖励性绩效工资考核制度的学校。

5：该项自评分为2分.

学校工会主席是校委成员，每次校委会议都踊跃发言，如果碰到其他重大决策事情，学校都协同工会和教师代表进行一系列调查研究。

6：该项自评分为2分.

对于该项工作，的确有点乱，但是工会文件和工会档案全部在，只是没有详细的归类分档，争取在以后工作中弥补这个不足。

7：该项自评分为2分.

本校建立了走访教职工制度，对于教师订婚结婚都送礼物祝贺，教师直属亲属过世工会购买花圈等慰问，教师住院或者生病工会都去慰问，甚至教师直系亲属生病也去慰问，女教师生孩子都去慰问。对于困难职工，学校校长和工会主席都协同去慰问。三：形象建设1：该项自评分为5分.

学校工会有牌子，只是旧了点（因为要节省），有工会印鉴，有工

会财务专用章，有工会法人章，有财务委员章，有工会组织代码证，有工会法人证书。工会主席单独一个办公室，里面各项办公用品齐备。2：该项自评分为5分.