信用社(银行)##年以来发展党员工作自查情况汇报

街道发展党员自查情况汇报

“>街道发展党员自查情况汇报2007-02-1716：40：27

街道党工委下辖19个基层党组织，其中社区党委1个（下属5个党支部、其中1个非公企业党支部）和党支部17个（其中：社区党支部4个、农村党支部3个、机关党支部4个、非公有制党支部4个、事业单位党支部3个）。现有党员1009名，其中正式党员960名，预备党员49名，妇女党员238名，离退休党员275名，35岁以下的青年党员254名。2003-2005年我街道党工委在区委的直接领导和上级组织部门的具体指导下，街道党工委严格执行《中国共产党发展党员工作细则（试行）》，认真贯彻“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”十六字方针，以发展生产一线的青年党

员为重点，切实加强发展党员工作，不断增强党的战斗力，三年来共发展新党员101名，新党员文化程度全部为初中以上，大学5人，大专21人，中专21人，高中19人；妇女党员37名，占%；35岁以下的69名，占%，28岁以下32名，全部推优。

一、加强领导，确保党员发展工作顺利开展。

发展党员工作是党的建设一项经常性的重要工作，街道党工委非常重视这项工作，下发了《关于加强基层党支部发展党员工作意见的通知》，采取自上而下、自下而上、上下结合的办法，认真制定发展党员工作三年规划和年度工作计划。每年初我们首先征求基层党支部发展党员工作意见和计划发展的人数，再结合年初支部书记联席会议，当场敲定每个支部当年度发展党员的人数，并提出发展党员工作的要求和措施，使制定的计划更加切合基层党支部的实际，确保发展党员计划的顺利实现。

为了保证发展党员工作正常有序地开展，党工委明确发展党员工作的责任，将发展党员工作列为党建目标管理责任制的重要内容，明确支部书记是发展党员工作的第一责任人，层层建立了发展党员工作领导责任制，把发展党员工作情况作为考核基层党支部的重要内容和评选先进党支部、优秀党支部书记的重要依据，并规定凡两年内没有发展新党员的支部要追究支部书记的责任，从而保证发展党员工作有领导、有计划地进行。

二、打好基础，加强入党积极分子队伍建设。