河南省事业单位机构编制管理规定

河南省出台《河南省事业单位机构编制管理办法》领导职数不超过7职严惩超编、冒领等行为

“违反本办法，有下列行为之一的，由机构编制管理机关给予通报批评，并责令限期改正;情节严重的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法给予行政处分”。日前我省出台的《河南省事业单位机构编制管理办法》（以下简称《办法》）明确规定事业单位擅自增加编制、编外聘用、调整编制结构比例及经费、冒用资金等行为将给予通报批评和行政处分，构成犯罪的，依法追究刑事责任，并于4月1日起施行。1997年8月21日发布的《河南省事业单位机构编制管理规定》（豫政〔1997〕50号）同时废止。

事业单位领导职数不得超过7职

走进一个事业单位，“将多兵寡”的局面不能再有了。《办法》规定，核定事业单位领导职数，应当遵守下列限额规定：

（一）编制数额在10名以下的，核定1至2职;

（二）编制数额在11名至50名的，核定2至3职;

（三）编制数额在51名至200名的，核定3至4职;

（四）编制数额在201名至1000名的，核定4至5职;

（五）编制数额在1001名至3000名的，核定5至6职;