如何做好离退休人员及各类不稳定群体的思想工作[小编推荐]

如何做好离退休人员及各类不稳定群体的思想工作

摘要。近年来在经济、文化、政治等因素的影响下，我国社会体系结构发生了颠覆性的变化，传统的政、商、民营等机构在市场经济体系下进行了改革，直接影响到了人事变动。除了因工龄和年纪原因产生的离退休人员之外，还包括一部分因各种原因不适应本职工作的成员，在离开工作岗位的过程中容易出现情绪不稳定的现象；从构建和谐社会、稳定改革发展的大局出发，做好离退休人员和各类不稳定群体的思想工作是十分重要的。

关键词：离退休人员；不稳定群体；思想工作；社会管理

一、做好离退休人员及不稳定人群思想工作的重要性

近年来，随着我国进入老龄化社会的迹象越来越明显，国家有关部门在针对离退休人员的思想政治工作方面加大了投入，在构建和谐社会、稳定改革发展的前提下，提高我国离退休人员的管理工作水平。

基于中国的基本国情出发，无论是企业离退休人员或是政府离退休人员，对单位都存在一种难以割舍的情感，这种情感是无法用经济利益单纯地衡量的。从1949年新中国成立开始，人们走上工作岗位，怀着“建设四化、富强国家”的梦想而努力工作，正是通过了几代人的奉献，才取得中国经济建设发展成就。

在年轻时期的艰苦创业，让离退休人员对企业、单位未来的发展充满了期待；而且，在计划经济时期形成的编制体制，也造成了离退休人员强烈的归属感，一旦要他们离开岗位，无疑是人生一次重大的转折。