实验室规章管理制度标示牌

实验室管理制度

1、实验室是进行实验检测分析、保存实验仪器用具和出具实验资料的重要场所。应保持严肃安静.非本实验人员未经许可，不得入内。

2、实验室内应保持清洁、整齐，按指定位置放置实验器具，并清晰标识。

3、正确使用仪器，经常维护，不用时要及时切断电源。

4、对所检测项目要认真熟悉检测方案，并按检测内容填写派工单交相关组室进行检测。

5、为保证实验结论准确，数据真实。实验人员必须排除各种干扰，做到实事求是。

6、实验原始记录应做到详细、整洁，并用钢笔填写及签名。

7、实验检测报告须经各级负责人签字，加盖公章后方可有效。

8、检测委托单、派工单、原始记录和实验报告一并归档保存。

9、仪器与设备应明确责任人，注意维护保养。

10、为满足用户的要求，既有明确分工，同时又相互配合，使其准确及时。

检测员岗位职责

1.要树立高尚的职业道德，热爱本职工作，钻研分析技术，培养科学作风。

2.应经培训，考试合格后方能承担分析检测工作。

3.应系统掌握检测方法和检测所依据的标准，了解检测过程，严守操作规程，以使操作准确无误。

4.分析检测前认真做好检测的一切准备工作（包括仪器，设备，试剂，药品，标本等）。各项检测条件均符合实验室分析质量控制要求方可进行样品分析检测。

5.在接受新的分析项目时应先完成规定标准样质量控制实验，经质控人员审核，达到要求方可进行新项目的检测。

6.严格执行检测分析质量控制的有关规定，发现异常数据应及时找原因进行纠正，以保证数据质量。

7.认真填写分析原始记录、字迹要清晰，记录要完整，要实事求是，严禁伪造数据，校对要严格，做到准确无误。

8.对所领用的精密贵重仪器要加强管理，经常检查，精密贵重仪器要记录档案，明确责任。要熟悉实验室有关仪器，设备的功能，特点和操作方法，要具备维护，保养的知识，并能进行简单维修，因违反操作规程而损坏仪器者，应酌情处理。

9.遵守实验室制度，按时上、下班，工作时要坚守岗位，配合主管加强对实验室的安全管理工作。

10.实验室人员要经常打扫和保持实验室的环境卫生，使用的仪器、药品要及时洗涤、擦拭，做到窗明几净，台面整洁，放置有序，标志分明，使用方便。

11.加强仪器设备和器材的管理，保证帐、卡、物相符，如有损坏、丢失，必须上报主管领导研究处理。对已超过规定使用年限、损坏严重无法修理的仪器、设备和失效药品，实验室统一上报，经批准后进行妥善处理，任何人不得擅自拆改拿用。

12.要本着节约精神，严格控制实验中各类药品的使用量，不得随意浪费，对损坏的仪器将按个酌情进行处理。

13.一般常用的仪器和药品的领用由检测人员填写领用单，上级主管签字后，在库房领取，精密贵重仪器领用须主管和总经理签字。任何人不得将实验室任何物品转送他人，公司其他部门借用仪器药品，须经主管同意后，并办理借用手续。外单位及个人借用须经总经理批准后方可办理借用手续。

14.确保人身安全，防止触电、中毒、爆炸等危险事故发生，下班时要认真检查各实验室门窗、水、电是否关好，发现有不安全因素要及时报告，对废液要倒在统一指定的地方，及时销毁处理。

15.完成上级主管交给的其他任务。

检测质量保证人员岗位职责

1.环境检测质保人员应熟悉质量保证的内容、程序和方法。

2.深入实验室监督检查环境检测质量保证各项内容的实施情况，定期向有关领导报告检测质量保证技术工作的开展和完成情况。

3.制定质量保证技术方案，按隶属关系定期组织实验室内和实验室间的分析质量控制工作，及时发现分析检测数据的失控现象，督促有关人员查找原因并进行纠正。

4.协助有关人员研究解决质量控制中遇到的疑难问题。