威宁县公安局驻村警务助理考核细则

威宁自治县公安局驻村（社区）警务助理考核细则

（试行）

征求意见稿

为切实抓好农村警务工作，有效发挥驻村（社区）警务助理（以下简称“村警”）在社会治安防控体系中的作用，充分调动“村警”的工作积极性，认真履行工作职责，切实增强群众“安全感、满意度”，实现“发案少、秩序好、社会稳定、群众满意”的工作目标。经威宁自治县公安局党委研究决定，特制定本考核细则。

一、考核对象

全县明确身份的“村警”

二、考核分值

考核基本分为100分，分值不设上限。

三、组织形式

“村警”的考核分为月考核和年度考核，县局对全县“村警”的月考核和年度考核进行排名。月考核作为主要考核手段，由所在派出所社区民警每月组织实施，考评结果由派出所存档，报县公安局备案。年度考核以月考核为基础，由县公安局组织进行，考核结果征求所在乡（镇、街道）意见，作为是否继续任用“村警”的依据。

四、考核内容

（一）群众安全感满意率（20分）