农办系统党建工作汇报

农办系统党建工作汇报2010年来，xx市农办深入贯彻党的十七大和十七届五中、六中、七中全会精神，全面落实科学发展观，紧紧围绕服务社会主义新农村建设和构建农村和谐社会的要求，坚持以“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，加强党的创新理论武装，深化创先争优，积极延伸提升“168”机制，大力推进组织“基层组织建设年”活动，积极推进党风廉政建设，在系统内扎实开展“党建工作先进单位”创建活动。三年来，有3个支部先后被市委评为先进基层党组织，其中种子管理站党支部被中共xx市委评为“2008－2011年度先进基层党组织”（2011.07），农办机关党支部被中共xx市委评为“先进基层党组织”（2011.07），农办事业支部被中共xx市委评为“先进基层党组织”（2012.07），7个支部11、12年分别被系统评为“五好”支部和“先进基层党组织，前后有23人分别被市委、系统党委评为优秀共产党员、优秀党务干部。三年来，通过党建工作，促进了全市农村经济社会保持平稳较快发展，支农惠农力度不断增大，农民得到的实惠不断增多，2011年农民人均现金收入14228元，比09年增收2673元，各项农村经济指标较好完成。

一、主要做法和成效

（一）抓领导明责任，大力营造创先争优浓厚氛围。

1、健全组织领导。把机关党建作为单位总体工作的重要组成部分，列入议事日程，系统成立以党委书记为组长、党委副书记为具体负责人、各支部书记为成员的党建工作领导小组；系统每年落实2次以上党建工作专题会议，年初就机关党的思想、组织、作风、廉政等工作制定下发《年度党建工作要点》，半年、年终结合工作总结，组织专题形势分析；加强对党建工作的指导，规范党建工作目标机制、责任机制、督查机制、奖惩机制，落实党建工作“十项制度”，在系统内形成抓党建促业务的基本格局；落实科级以上干部支持并带头参与机关党的活动，自觉参与政治理论学习、双重组织生活，主动接受党组织的监督。

2、落实党建责任目标。坚持集体领导和个人分工负责制，落实书记总体抓，党委副书记、党委办、支部书记具体抓和全体党员共同参与的机制。每年根据市委党建工作要点，结合农办系统实际，细化、分解党建年度各项工作任务，制定党建年度规划；落实目标管理，系统每年分别与各支部签定《党建工作目标责任状》。落实挂钩帮带和“晋位升级”责任，依据党组织“分类定级”，系统党委成员每年重点帮带1－2个后进和一般支部，11年海洋与渔业执法大队、动物卫生监督所两个单位出现问题，系统杨主任、副书记高武志主动与两个支部进行挂靠，承担帮带责任；2个“较差”支部，大队长、所长、支部书记落实支部“晋位”责任。兑现奖惩，对年度党建工作取得成绩的单位和领导，系统每年组织讲评和给予表扬；对不重视、党建年度工作开展不好、影响不好的单位和个人及时进行批评教育和通报。

3、强化日常监督。加强对党建工作的监督检查，提高党建工作质量。坚持定期综合检查，半年、年终重点对各单位党建工作“十项制度”、“十规范”、落实“党建责任状”、党组织“晋位升级”、党建年度大项工作进行检查，综合评估单位党建工作质量和水平，帮助纠正错误，提出整改意见。落实经常性检查指导，大项、专题活动前、后，党委、党办及时靠上去指导帮带，帮助落实各项工作（延伸推广“168”党建机制，党办先后10多次到各支部进行指导帮带）；重要活动，及时深入指导，民主生活会、发展党员、专题学习，党委成员、党委办成员主动深入各单位，帮助提升落实质量；党建日常工作，坚持督促与检查结合，及时反馈意见。

（二）抓学习强武装，全面夯实创先争优思想基础。