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企业党建工作的有效途径

全县通过前几年大规模的企业产权制度改革,我县大多数的国有、集体企业已逐步转制为以股份制、股份合作制、私营、外资作为主要形式的非公有制企业。全县非公有制经济得到了迅速发展,现有非公有制企业1963家,从业人员42400人,党员1498人,已成为全县国民经济的主力军,对社会经济发展作出了重要贡献。针对全县非公有制企业迅猛发展的形势,要从巩固党的执政基础的高度,自觉增强政治敏锐性和政治责任感,把探索加强非公有制企业党建工作提高到议事日程上来研究实践,以建立健全非公有制企业党组织为重点,以完善组织生活为立足点,以组织培训党支部书记为抓手,以贴近企业健康发展为内容,拓展党建覆盖面,扩大影响力,增强有效性,推进规范化,促进非公有制企业经济健康发展提供坚强有力的思想基础、精神动力和组织保证。

一、从基础入手,扩大党建工作的覆盖面

在加强非公有制企业党建工作过程中,必须把建立健全党的组织,明确党组织隶属关系,不断壮大党的力量,扩大党建工作的覆盖面作为工作基础和重点,抓实抓好。

1、建立健全党的组织。在党组织设置上,按照党章规定的原则,充分考虑非公有制企业的实际情况,因地因企制宜,成熟一个,组建一个,巩固一个。在组建方式上,根据企业生产经营状况、党员数量、是否有合适党组织书记人选等情况,鉴于在非公有制企业中建立健全党组织的六种模式,一是独立式,对企业规模较大、有3名以上正式党员、又有合适党支部书记人选的,以企业为单位单独建立党支部。二是联合式,对一些党员人数不足3名的企业,按照“地域相邻、行业相近”的原则联合组建党支部三是挂靠式,对仅有个别党员的企业,党员的组织关系挂靠在镇企管站、园区管理单位或村党支部四是派入式,对党建基础薄弱、没有合适党支部书记人选的企业,征得企业主同意,从镇机关、园区管理单位、村选派优秀党员干部到企业担任党支部书记五是统建式,在非公有制企业相对集中的工业区、专业市场、集团公司建立党委或总支,负责管理辖区内非公有制经济组织或集团成员单位的党的建设六是推荐式,推荐大中专毕业生、退伍军人、下岗职工中的党员到企业工作并担任党建工作


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