乡镇党建工作汇报材料

镇位于xx市西南部，辖10个行政村，共2.7万人。设16个党支部，44个党小组，共有1096名党员，其中机关支部党员44名，文教支部党员27名，非公经济组织党员23名，农村党员1002名。今年以来，镇党委按照基层党建工作的要求，紧紧围绕我镇“全面对接长株潭，借势发展促跨越”的工作主题，大力加强党的思想、组织、作风建设，为我镇社会经济事业的发展提供了坚强的组织保障。

一、党建工作整体情况

为适应新形势、新任务对党建工作的要求，年初，镇党委明确了“创新意识、打造亮点，巩固基础、夯实组织，扎实推动，提升效能”的党建工作思路，围绕落实管党责任、加强党小组规范化建设两条主线，突出村级后备干部选拔培养工程、“接力棒工程”主题活动两个特色，深入贯彻党的“十八大”精神，不断优化社会经济发展环境，优化党建促发展、促和谐的工作方式，着力在打造特色工程上动脑子，在夯实基层组织上下功夫，在协力推进、联动发展上求实效，切实做到了“求真务实、重点突出、强力推进、效果明显”的工作实绩。

二、今年来的主要工作和取得的成效

（一）把握两条主线，抓关键，促重点，稳固党建工作立足点

1、严格落实管党责任。一是普遍开展“书记述职”活动。各党支部书记就管党责任落实、基层服务型组织建设及日常工作开展等内容向镇党委及本支部党员大会进行述职，并由广大党员群众进行民主测评，镇党委结合测评结果予以点评，肯定成绩、明晰不足，确定下阶段整改方向及措施。二是大力开展“书记讲党课”活动。要求各党支部书记结合党史教育、基层党组织建设、新形势下党员作用发挥等内容确定一个课题，带头讲党课。镇党委根据课件讲义、党员群众反映、实际效果等标准评选“优秀党课”。三是深入开展“书记考评”活动。通过加强教育、健全制度、签订责任书等措施，强化对村级班子特别是村级“一把手”的考核管理，严格考核结果运用，着力造就一支素质优良、廉洁奉公的村级班子队伍。四是结合“一人学一技”活动，在广大党员干部中开展“千雁领航”、“接力棒工程”等主题活动，通过“老带新、高带低、富带穷、先进带后进”，构建“党员+技术+服务”的党群关系新模式，着力打造“学习型、服务型党组织”和“学习型、服务型党员”。