浅谈如何高效完成岗位工作任务

（前言。***单位目前面临的是人员缺少、工作量大、发展任务重、安全责任重的实际问题。我作为一个工作近30年的老员工，借此机会，就如何高效完成岗位工作任务方面谈谈我个人的粗浅看法，仅供参考。）

圆满完成岗位工作任务，是自己的职责。如何在完成工作任务的过程中提高效率、保证质量，是我们每一个干部员工都应注意的问题。个人认为，高效完成岗位工作任务，要必须做到“五个有”：

一、要有一个积极主动的工作态度

态度决定一切。俗话说。能够原谅的是能力，不能原谅的是态度。好的态度对工作有好的效果，不好的态度肯定有不好的驱动力。我们虽然不能选择工作，但对待工作的态度是可以选择的。按照自己的工作职责和制度，第一时间投入到工作中去，即使在领导没有布臵、提醒的情况下，这才是正确的工作态度。

积极主动的工作态度是对工作责任心的具体表现。在工作中要把握好尺度，就必须熟悉和明确自己的职责，办事程序和相关制度。宁愿在做事过程中去接受评议，也不要在被动的工作中去接受批评。也只有正确的工作态度才能在工作上争分夺秒地“抢”，有胆有识地“闯”，千辛万苦地“拼”，脚踏实地地“干”，始终保持“不用扬1

鞭自奋蹄”的精神，树立和坚持正确的工作观，才是高效完成岗位工作任务的必然要求。

二、要有一个良好的工作习惯