煤矿地测防治水管理制度20170820

**煤业地测防治水管理制度汇编

目录

前言1关于成立“防治水管理机构”的通知2防治水组织机构图5防治水岗位责任制6防治水害技术管理制度8水害预警预测预报制度11水害隐患排查治理制度12暴雨天气期间巡视及停产撤人制度13重大水患停产撤人制度15防治水管理运行制度17防治水日常巡检考核制度19防治水工作绩效考核制度23防治水作业优先制度25探掘分离制度26探放水作业现场图牌板管理制度28探放水安全确认制度29探放水确认移交制度30前言

为做好矿井防治水工作，保证矿井安全，按照“预测预报、有掘必探、先探后掘、先治后采”的原则，进一步加强矿井防治水技术管理，杜绝煤矿重大水害事故的发生，保障职工生命安全，保护国家资源和财产不受损失，依据《煤矿防治水规定》、《煤矿安全规程》、《矿井地质规程》（试行）、《集团公司矿井防治水管理办法》等要求，结合矿井防治水工作实际情况，特制定各项管理制度，并进行汇编。

关于成立“山西柳林宏盛聚德煤业公司

关于成立“防治水管理机构”的通知

各单位：

根据《关于进一步加强煤矿防治水工作的通知》柳煤字[2012]86号文件要求，为完善矿井防治水专职机构，做到分工明确，责任到人，经矿研究决定成立******煤业有限公司防治水工作领导小组，人员分工及职责如下：

一、防治水工作领导小组：

组长：（矿长）副组长：（技术矿长）（安全矿长）（生产矿长）（地测副总）成员：***领导小组下设地测防治水科，定岗科长一名、测量副科长一名、地质防治水副科长一名、测量工程师一名、地质工程师一名、防治水工程师一名。

矿成立专职探放水队，归地测防治水科直接管理，设队长一名，技术员两名。

二、岗位职责：

1、矿长为防治水工作的第一责任人，负决策、指挥和资金、人才落实责任。

2、总工程师（技术矿长），具体负责技术管理工作，负责矿井防治水规划、计划、措施的制定、审批等工作。

3、地测副总协助总工程师做好防治水工作，全面负责地测、防治水各项管理制度的制定，机构的设置、人员的配备、队伍的建设。组织开展矿井水文地质类型划分，编制防治水计划、规划、防治水专项设计、安全技术措施等工作。定期组织召开矿井水害隐患排查专题会，加强水害分析预测预报，制定针对措施，并监督执行。

4、其他分管矿领导按照职责分工承担相应的防治水责任。

5、地测防治水科是矿井防治水工作技术管理部门，归地测副总，总工程师直线管理，负责日常防治水技术管理工作。开展矿井水文地质补充勘探、水情水害分析预测、防治水方案设计、探放水设计、防治水计划、规划等工作，负责防治水技术资料档案的管理，负责各项防治水工程的日常监管。科长为第一责任人。

6、调度室是矿井防治水工作日常协调指挥部门。负责各项防治水工作信息的汇集，重要信息、指令的上传下达。主任为第一责任人。

7、安监科为防治水工作的监督部门。负责监督矿井防治水工程规程措施贯彻落实情况，督促水害隐患的治理、整改和落实。对违反防治水方案、措施、管理规定的单位和个人按有关规定追究相关责任。科长为第一责任人。

8、技术科负责组织探放水措施、防排水方案、采区设计、采掘工作面作业规程中防治水内容的审批。科长为第一责任人。

9、机电科负责采区、采掘工作面等重点工程的防排水方案设计，保证排水设备的供电正常，提供防排水所需的设备，负责矿井主排水系统的日常管理。科长为第一责任人。

10、通防科负责各项防治水工程实施过程中的通风管理及有害气体监测等保障工作。科长为第一责任人。

防治水岗位责任制

1.矿长是矿井防治水工作的第一责任人，负责对全矿井防治水工作的统一领导，在人力、物力和资金等方面要给予解决。