煤矿工伤保险管理制度

为了保障员工的安全和健康，及时报告、统计、调查和处理工伤事故，结合我矿实际情况，特制定本规定。

1、本规定适用于民兴矿建单位及施工单位两方。

2、本规定所称工伤管理，是指员工在工作时内、劳动生产过程中发生安全事故，造成人身伤害事故的管理工作。

3、工伤管理必须坚持实事求是、尊重科学的原则。认真执行国家、行业和上级有关工伤管理的规定，保障员工的合法权益。

4、各单位必须把工伤管理纳入安全生产的主要内容，并纳入安全生产责任制一并考核，安全生产第一责任者同时也是工伤管理的第一责任者。

5、工会、安全科是矿井工伤管理职能部门，负责工伤事故的调查、统计报告和在职员工工伤及档案的管理。各单位必须有专人负责工伤管理事务。负责分管工伤管理的人员必须具备工伤管理的专业知识，并在职责范围内做好工伤管理工作，必须按规定向上级领导及时汇报本单位工作事故的综合分析情况，做为在今后防范工伤事故的具体措施。

6、煤矿安全科是煤科工伤管理职能部门，负责工伤事故的调查处理。煤科工会负责工伤管理具体事务。工伤管理的人员必须具备工伤管理的相关业务，并在职责范围内做好工伤管理工作、统计报告和在职员工工伤及档案的管理，按规定向上级领导及时汇报本煤矿工伤事故的情况。

7、各生产单位发生安全事故造成人员受伤时，事故单位必须在1小时报告煤矿领导及工会，超过规定时间，按迟报事故罚事故单位500元。