影响社会和谐稳定的主要因素分析及对策建议

论当前影响企业和谐稳定的主要因素与对策建议

——党群工作部：杨波

企业是社会的重要组成部分，是社会政治经济活动的细胞，和谐企业是和谐社会的重要保证。劳动关系是企业内部的基本关系，是当前影响企业和谐发展的主要因素。构建和谐企业，必须把和谐劳动关系作为主要内容和长期任务。近期，我们围绕职工劳动就业、收入分配、社会保障、劳动安全卫生和劳动争议调处等方面问题，通过数次广泛调研企业内部员工。共对1000余名职工进行了调查，对50余名职工进行了个案访谈。调查表明，当前企业劳动关系总体上保持了和谐稳定，但受多种因素影响，仍然存在一些不和谐因素，需要引起高度重视。

一、当前影响企业劳动关系和谐稳定的主要因素