湖北省潜江市移民新村社会治理创新的实践与探索

仙桃市妇联参与社会管理与创新的探索与实践

创新是推动事业发展的动力和源泉。只有不断创新，才能开创工作新局面，才能更好地发挥群团组织优势，真正成为党和政府联系广大妇女群众的桥梁和纽带。社会管理说到底是对人的服务和管理，根本在群众，群众工作最大的两个特征就是为民和惟实。当前，新的形势下为妇联工作带来各种机遇和挑战，一方面，群众需求多元化、个性化，另一方面，妇联事多人少经费不足。如何破解妇联工作繁杂散的难题，更好地为妇女儿童服务，就要像梁主席说的那样，要创新工作理念，创新工作方式、方法，引入项目化运作理念，以项目化、市场化方法支撑和推进妇联参与社会管理创新实践，引导妇联工作由“活动型”向“项目型”转变。

一是要找准项目。如何选准项目，首先要明确“一个定位”：即要按照“党政所急、妇女所需、市场所缺、妇联所能”的原则，把服务妇女儿童、解决她们的实际需求放在核心位置。其次要把握“两个关键”，即一是要紧贴中心，紧贴妇女，主动作为，但不能满把抓，要有所为有所不为；二是要系统谋划，科学安排，分类实施，有序推进。目前妇联系统的三大行动（妇女创业就业行动、妇女健身行动、关爱行动）都是妇联组织通过项目化的运作方式参与社会管理的有效实践。近年来，我市妇联紧扣市委工作大局，以促进妇女发展、维护妇女权益、关爱留守儿童为重点，立足家庭传统工作领域，面向社区深入开掘，探索实施了一个项目——木兰花综合服务中心项目，重点