在龙乡公司接待上访经营者的情况汇报

东方红农场职工上访问题的情况汇报

2005年区政府按照市政府要求，对向阳乡东方红农场进行改制，2005年12月农场参加并轨工作，在职职工得到并轨资金，由于当时农场无资金为职工补交“三险”（测算需4000万元），在职职工也未同农场解除劳动关系。2010年经多方努力，黑龙江省润园开发公司同意出资收购农场，农场职代会通过了农场改制方案、职工安臵方案。经区农场改制领导小组确定农场改制基准日为2010年6月30日，农场在职职工经济补偿金，按照职代会通过1028元每年标准计发到2010年6月30日。2010年12月农场为全体职工补交“五险”（即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）。在职职工与农场解除了劳动关系。

事后东方红农场职工提出要求：

1、为在职职工补交2001年—2010年的医疗保险。

2、2005年参与并轨人员在2010年改制时有61人达到退休年龄，该部分人要求享受并轨资金。

3、与农场解除劳动关系人员要享受抚恤金、丧葬费待遇。

4、农场职工经济补偿金标准，应按2009年市事业单位社平工资标准2127元每年发放。

5、农场长期临时工人员应享受职工待遇。

6、解除劳动关系人员为什么归市事业单位养老保险局流动窗口管理。