腐败现状及对策[大全五篇]

我国腐败犯罪问题的现状及对策

论文摘要。目前我国的腐败犯罪现象呈现上升趋势，腐败犯罪直接造成单位和国家的经济损失和国际竞争力的减退；腐败大大影响了党和国家的形象和在人民群众中的威信，本文从腐败犯罪定义和我国腐败犯罪的现状入手，分析遏制腐败犯罪的现实可能性以及必要性。

一、腐败犯罪定义及我国腐败犯罪现状

（一）国际上対腐败的通行定义是。腐败是滥用公共权力以牟取私人的利益。腐败犯罪，是指国家工作人员利用职务上的便利，非法占有、使用公共财务、收受贿赂或者其它非法利益，破坏职务的廉洁性的行为。

（二）腐败犯罪的主要特征为：

1、侵犯的客体是国际公务机关和公务人员的廉洁性，以及公务机构和公务人员的信誉。

2、在客观方面表现为。国家单位、国家工作人员或者其它担任公务职责的人员，违背职务的宗旨，利用职务的便利或者职权的影响，实施贪污受贿等非法取得财物或者其它非法利益的行为。

3、腐败犯罪的主体为特殊主体，即国家工作人员，；

（三）而在我国腐败程度也日趋严重。社会当前普遍存在的腐败现象反映强烈，腐败已经成为当前影响社会稳定、关系党和国家生死存亡的重大问题。

二、中国腐败犯罪产生和存在的社会原因分析

为什么当前中国的腐败犯罪现象不能从根本上得到遏制。我个人认为，追根究底，是有一腐败分子手中握有权力。

（一）现行干部任免制度存在弊病

依照我国的法律与政策，干部任免应当通过各级人大或党组织采取选举或罢免的方式进行。但在实际操作中，许多地方的干部任免实际上是由一个人或几个人说了算，内定好了然后走走形式。因为实权操纵在极少数人手中，这样就导致一些干部并不把主要精力放在工作上，而是把重心放在“关系”上，不是依靠自己任职期间的政绩而获得提升，而是千方百计、不择手段去寻靠山、跑关系，甚至不惜重金去贿赂有权有势的人物。

这些弊端不除，腐败现象就不可能遏止。

（二）现行分配制度显示公平

国家公务人员的收入主要是靠政府所发的工资，但国家现行的分配制度，并不能体现多劳多得的原则。这不是一个人或两个人、一个地区或两个地区的问题，而是一个全国性的问题，是一个制度问题。