述职报告(综治)

第一篇：述职报告（综治）述职报告

县民政局局长00

2006年，在县委、县政府的直接领导下，在县综治委、县委政法委具体指导下，民政局社会治安综合治理工作得到了重视和加强，较好的履行了年初与县委签定的责任目标，取得了一定的成绩，这不仅是自己严格履行职责的结果，更重要的是民政局班子和全局干部职工团结合作、求真务实、真抓实干的结果。今年的综治工作我主要抓了以下几个方面的工作：

1、坚持做到依法行政。民政部门既是政府的一个重要职能部门，同时，也是社会治安综合治理的一个成员单位，既肩负着宣传贯彻法律、法规的责任，也肩负着执行法律、法规的任务。作为民政局的一把手，有责任和义务监督执行法律、法规任务的落实，一个首要的先提条件是学好法律，才能用好法律，才能坚持依法行政。为此，突出抓了三项工作：一是自己注重加强对法律、法规的学习。今年以年，除了系统学习民政专业法律外，还先后学习了《行政许可法》、《婚姻法》、《村民委员会组织法》等法律、法规，增强了自己的法制观念，提高了自己的执法水平；二是组织民政局干部职工和基层民政工作人员学法活动，进一步提高了整个执法队伍的素质；三是通过多种形式，多渠道，大张旗鼓地宣传，在全社会营造一个执法、守法、宣传法律的舆论氛围。今年以来，我们大张旗鼓地开展

了3次大规模的宣传民政法律、法规活动，让民政走向社会，让社会更好地了解民政、支持民政工作。

2、明确责任，落实领导责任制。在落实领导责任制上，从总体上讲，对社会治安综合治理工作实行两层负责制。在工作方法上，由我负总责，我只抓几个分管局长这一层，再由分管局长抓其分管的股室及二级机构这一层。在保证落实上，由县局与股室、二级机构签订综治目标责任书，将目标纳入年终工作进行考核，与干部职工政绩、奖励、晋职、晋级直接挂起钩来，实行奖惩兑现。对出现重大严重失职导致发生重大治安问题和责任事故，坚决实行一票否决权。

3、定期排查消除不安定因素，防患于未然。在制度建设的基础上，我还将综治工作列入经常化管理，主要是局本身形成一套完善的排查和消除不安定因素制度。从元月份到现在，我局先后共进行了五次集中检查，12次排查不安定因素，做到了每月一排查，季度一分析，先后共排查堵塞漏洞2起，消除隐患4起，基本做到了不安定因素和漏洞消化解决在萌芽状态。元至十二月份，我局无越级信访、人访，全年无集体上访；重点部位防范措施到位，全年无责任事故和治安事故。

4、从我做起，狠抓队伍建设。为了使民政局形成一个好的整体形象，在综治队伍建设上，我自己带头，从我做起。一年来，自己经常坚持政治理论的学习，不断锤炼自己政策理论水平和领导水平。自己先后学习了《行政许可法》、十六大报

告、周国知先进事迹和省、市、县有关文件精神，并结合工作实际，进一步开阔工作思路，增强领导方法。特别是今年以来党中央出台了一系列方针政策，要求加强执政能力建设，学习活动显得更加紧迫。自己不断自学，而且还组织系统广大党员干部职工学习。在工作方法上，充分发挥班子整体功能作用，注重自己的一言一行，从点滴做起，凡是要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己坚决不做。在我的带动下，全局上下形成了良好的学习和干事创业的风气。此外，我对综治队伍建设非常重视，对局综治领导小组进行了多次调整，拨了专门经费改善办公条件，无论是在局机关本身，还是所属二级机构，都有从事综治工作人员、组织、办公地点，综治工作得以顺利开展。