三年行动计划考核

为进一步加快全省财政信息化建设步伐，全面支撑财政科学化精细化管理，我厅决定实施全省财政信息化建设“三年行动计划”。根据《湖南省财政厅关于印发〈湖南省财政信息化建设“三年行动计划”〉的通知》（湘财办[2010]28号）精神，我厅制定了《湖南省财政信息化建设“三年行动计划”考核办法》（以下简称《考核办法》，具体内容详见附件1），现印发给你们，请遵照执行。执行中有何问题请及时向省财政信息化工作领导小组办公室（厅信息网络中心）反馈。

附件：

1、湖南省财政信息化建设“三年行动计划”考核办法

2、湖南省财政信息化建设“三年行动计划”考核计分表

二o一o年十月十二日

附件1：

湖南省财政信息化建设“三年行动计划”考核办法

为加快全省财政信息化建设步伐，建立健全“量化打分，综合考核，以奖代补”的考核激励机制，充分调动各级财政部门的积极性和主动性，确保顺利完成全省财政信息化建设“三年行动计划”，特制定本办法。

一、总体要求

与基本原则：

（一）总体要求。考核坚持以科学发展观为指导，认真贯彻“五统一”原则和管理、业务、技术一体化要求，把推进财政改革与信息化建设相融合，把奖补资金安排与信息化工作成效挂钩，实行改革先行、技术跟进、量化打分、综合考核、以奖代补的激励制度。

（二）基本原则。考核坚持以下基本原则。

1、科学公正原则。按照因素法分指标量化打分，区分轻重缓急和难易程度，采用统一的评分标准。

2、注重实绩原则。重点考核各级财政部门信息化建设的项目进度和取得的成效。

3、激励导向原则。财政信息化建设项目通过考核指标分值权重体现，考核结果与奖补资金挂钩。

二、考核内容、方式及奖补办法

（一）考核内容及分值

考核内容包括机构建设、人员配置、经费保障，财政业务应用支撑平台建设以及业务系统建设、升级、维护和基础设施建设四大项，具体内容及分值详见《湖南省财政信息化建设“三年行动计划”考核计分表》（附件2，以下简称《考核计分表》）。

（二）考核方式及奖补办法

考核严格按照《考核计分表》计算得分，考核结果与信息化项目补助资金挂钩。为加快推进全省财政信息化建设，省按照“先建后补、以奖代补”原则进行奖补。

（三）奖补资金管理

1、省对市州、县市区的奖补资金实行定额奖补，分两次拨付，其中第一次拨付奖补资金的50%。为充分调动各级开展财政信息化建设积极性，“三年行动计划”结束后，省厅将评选先进单位，并对先进单位进行一次性奖励。

2、省对市州、县市区的奖补资金必须用于财政信息化建设，专款专用，不得挤占挪用。各级财政信息管理机构要加强资金管理，使用奖补资金的建设项目形成的固定资产，应及时办理固定资产登记相关手续，纳入固定资产统一管理。

3、对不按照规定用途使用或者挤占、挪用奖补资金的，省厅将扣回奖补资金，并按照有关规定追究责任。

三、考核工作组织实施

（一）组织领导。考核由省财政信息化工作领导小组统一领导，具体由省财政信息化工作领导小组办公室（省财政厅信息网络中心）组织。

（二）考核程序

1、单位申报。省考核每年组织一次，市州、县市区三年内可申报两次，申报时间为每年10月底前。

2、申报要求。市州、县市区应对照《考核计分表》逐项进行自评，第一次申报时自评分不得低于50分，第二次申报时自评分不得低于95分。

3、组织考核。省财政厅信息网络中心会同厅相关处室、单位，于每年11月份对提交申报的市州、县市区进行考核，考核结束后，兑现奖补资金。

第二篇：三年行动计划措施关于落实《安徽省三年行动计划》措施