强化工会活动载体做好职工思想政治工作

思想政治工作是我们党的优良传统，是我们党的工作的一个重要组成部分，也是工会工作的重要职责。加强职工的思想政治工作是新形势的客观要求，也是由工会组织的性质和职能所决定的。我个人认为，在市场经济条件下，工会组织理应强化各项工作，服从服务于企业的生产经营和建设发展中心，有的放矢地做好职

工的思想政治工作。

一、强化维权和送温暖工程竞赛，增强思想政治工作的预见性

“组织起来，切实维权”是工会组织一贯坚持的工作方针，维护是工会“四项职能”中的一项最重要的职能，特别在改革和发展的关键时期，要做好职工的思想政治工作，必须维护好职工的合法权益，这不仅能调动职工建功立业的积极性，而且能保持企业稳定，促进企业发展。在维护职工合法权益方面要做到机制上保证，行动上到位。做到机制上保证，就是建立健全平等协商，签订集体合中石化中原油田石油化工总厂闵学同制度。目的是建立协调稳定的劳动关系，维护劳动关系双方的合法权益、规范双方行为，增强双方合作，共谋企业发展。要依据《劳动法》、《工会法》、《河南省工会条例》，通过平等协商签订《集体合同》，并建立集体合同监督检查制度，定期组织监督检查小组成员和职工代表定期对《集体合同》执行情况进行监督检查，防止侵犯职工权益的事情发展。行动上到位，做到“五个必访”，“i个到家”，即：“职工有病必访、职工家中发生重大不幸必访、职工有特殊闲难必访、职工家庭出现纠纷必访、职工家庭有重大伤亡必访”，“职工有困难解决到家，职上生病丧残慰问到家，职工婚嫁喜事祝贺到家”，扎扎实实为职工办实事，做职工的贴心人，增强思想政治工作的说服力。

，石油化工总厂工会在广泛征集职工意见的基础上，组织工会方代表和总厂行政方多次进行平等协商，形成合同文本，在总厂四届次职代会上签订了《总厂-集体合同》，并上报局工会审批。总厂工会还对全厂1250职工的家庭生活状况进行了全面调查摸底，做到了“六个清楚”即：家庭成员清楚、收入状况清楚、子女分布清楚、难原因清楚、家庭住址清楚、突发事件清楚。全面了解和掌握了难职工的分布、数量、困难程度、困难原因和当前的思想状况等动态情况，进一步健全完善了困难职工家庭档案，分3个层次建档，即人均收入达不到180元的特困职工家庭档案、人均收入达不到240元的准困难职工家庭档案和人均收入达不到280元的一般闲难职工家庭档案，建立困难家庭档案53份，使全厂困难职工情况在资料档案中反映得一清二楚，为送温暖工程活动的开展提供了第一手资料。掌握了职工的思想动态，把解决职工的思想问题同解决职工的实际困难紧密结合起来，增强了思想政治工作的效果，实现了局工会提出的“三不”目标。

二、强化厂务公开，增强思想（来源：http：//www.xiexiebang.com/）政治工作的科学性