抄乐乡基层组织建设年整改提高阶段工作细化方案

工作实施方案

按照“基层组织建设年”活动阶段任务，经过工作“回头看”，对前两个阶段的问题查找进一步深化，找准在整改提高、晋位升级阶段中需要整改的问题。现就相关问题的整改提出方案如下：

一、目标任务

通过整改，让基层党支部、党小组的活力充分体现出来，真正在各条战线中起到战斗堡垒作用，其推动发展、凝聚人心、服务群众、促进和谐的能力大大增强，党员评价和群众评价的满意度大大提升，实现“五个好”。党员在助推当地发展中的作用得到充分发挥，其自身素质、党性修养、参政议政、创业带富能力提升更加明显，党群关系更加和谐亲近，实现“五带头”。党组织和党员在原有基础上全面实现晋位升级，在服务型党组织建设中创先争优，在群众评价满意度上有质的改变。

二、集中梳理，分类整改

（一）党组织存在的问题

1、支部党员年龄普遍老化，文化程度普遍较低，年轻党员流动性强，支部会议难以召开。

2、支部本身集中党员时间少，大多数未开展学习教育活动，导致党员不了解当今各项方针政策，无法在群众中开展宣传工作，起不到引领作用。

3、支部对党员的建议意见集中较少，重大事项决议由党员表决的不多，民主氛围不浓。党员对支部缺乏归属感。

4、支部对党员引领作用方面宣传不够突出，党员缺乏荣誉感，不愿带头干事创业。

5、支委班子成员在抓支部建设上缺乏主动性，对发展壮大支部思考较少。

6、制度不健全，有制度不执行，缺乏监管和指导，导致制度形同虚设。

7、支部缺乏单独阵地，造成无活动室开展活动。

8、支部对党员的言行偏差不能正面指出，迁就纵容，导致党内出现党员违纪违规。

9、社会组织、非公有制经济中党组织不健全，党的指导工作不能很好地开展。

（二）党员队伍中存在的问题

1、权利义务意识不强，视身份为可有可无的现象大量存在。

2、自身掌握的政策、信息、技术不多，不能很好地起到宣传发动作用。

3、更多党员不能在推动发展中起先锋模范作用，贫困党员数量仍然较大。

4、大局意识不强，奉献精神不足。

5、不关心国家政治，对大事要事的看法缺乏科学性和时代性

（三）整改措施

1、解决党组织存在的问题

措施一：优化党员结构，在发展党员上做好文章。发展党员考核指标下到支部，并从年龄、文化、性别、带富能力方面作出具体规定，严格谈话考察程序，坚持成熟发展的“十六字方针”原则，努力从新生力量上转变支部队伍结构。责任人：王德华。时间：2012年6—9月。

措施二：扎实抓好“三会一课”，按“三会一课”既定期限抓好教育等各项工作，利用远教资源做好党的方针政策、适用技术、信息、大事要事、反腐倡廉等的教育引导，整合农家书屋，保证学习成效。同时，利用“三会一课”时间做好支部评议、征求意见、调度工作等，保证党内民主决策经常性开展。对因故不能参加“三会一课”的，支委委员应当通过通讯联络，或上门服务方式开展工作。责任人：各支部书记。时间：2012年7月1日起，每第二个月的1日。措施三：健全支部班子，组织党员对支部书记、组织委员、宣传委员不齐的支部进行选举，充实每一个支部支委的人员力量，明确分工。出台工作考核奖惩办法，定期督促检查工作，让支部成为实实在在的组织，并保证工作经常开展。责任人：王德华。完成时间：2012年7月1日前。

措施四：全面清理烤烟专业合作社、养殖业协会等社会组织中党组织组建情况。凡党员人数达到3人及其以上的全部建立支部，达不到3人的派遣联络员，联络员派遣原则上在各总支成员中派遣，也可以按就近原则，或在评为先进的支部中派遣。其中，干溪村三层崖水厂派遣了总支委员吴廷刚为联络员，联络该单位的党组织工作。责任人：王德华。时间：2012年7月10日前。