企业文化部部门职责5篇

第一篇：企业文化部部门职责企业文化部

部门职责、人员定编及岗位职责

一、部门职责

（一）公司层面的工作

1、负责《@@@》杂志的编辑及经费的筹措工作。

2、负责管理与公司形象有关的策划、宣传、推广、公共关系工作及其他相关社会活动。

3、负责公司企业文化的整理、挖掘、提炼、传播。

4、负责《集团》报、组稿工作，

5、负责公司活动（包括文化活动、员工活动、集团公司要求组织的联谊活动等）的策划组织工作。

6、负责公司各项活动、重要事务的拍摄、记录及全年文化活动的收编工作。

7、负责公司与企业文化有关的其他工作。

（二）管理处层面

1、指导和协助%%地区已接管小区宣传栏的布置工作。

2、指导和协助&地区各管理处对个案活动方案的制定。

3、监督%%地区各管理处对年度园区文化活动计划的执行情况。

4、负责文化活动相关信息的收集及汇总工作。

5、负责提供%%小区节日布置方案，并对各小区执行情况进行跟踪和监督。

（三）分（子）公司层面

1、指导各分（子）公司的园区文化建设、园区节日布置及活动。

2、指导各分（子）公司对在管楼盘相关数据的统计。

二、岗位设置

三、岗位职责

（一）经理

负责本部门日常管理工作。

负责本部门与公司其他部门、外单位的联系、沟通和协调。负责本部门工作计划的编制工作，并组织实施。

负责本部门员工的培训和考核。

负责本部门成本的控制和费用报销的审核工作。

负责《生活》杂志的总体策划及经费筹措工作。

负责管理与公司形象有关的策划、宣传、推广、公共关系工作及其他相关社会活动。

负责园区文化和公司活动（包括文化活动、员工活动、集团公司要求的联谊活动等）的总体策划及执行工作。

（二）经理助理

负责受公司其他部门或管理处委托的相关文案的制作工作。

负责《集团》报的组稿工作。

负责《生活》部分内容的采访、编辑工作。

制定接管小区节日布置方案，并落实执行。

负责部分园区文化和公司活动（包括文化活动、员工活动、集团要求组织的联谊活动等）的策划及执行工作。

负责对各小区年度园区活动计划的执行情况进行跟踪。指导各分（子）公司对园区文化建设、园区节日布置及活动。

负责公司各项活动、重要事务的拍摄、记录及全年文化活动的收编工作。

完成经理交办的其他工作。

（三）文员a

●负责《￥￥生活》部分内容的采访、编辑工作。

●负责与各分（子）公司、各小区的信息沟通及收集工作。●负责园区文化及公司活动的具体执行工作。

●负责部分受公司其他部门或管理处委托的相关文案制作工作。

●完成经理交办的其他工作。

（四）文员b

负责部门文件的收发、登记和管理。

●负责本部门有关资料的整理和办公用品的领用、登记工作。负责本部门计算机内储存材料的定期汇总、整理和刻盘工作。

负责《集团》报、《￥￥》的投递及发放工作。

负责本部门质量管理体系要求的各项工作的落实情况。负责对公司在管楼盘相关数据进行收集、统计，并指导各

分（子）公司对在管楼盘相关数据进行统计。

完成经理交办的其他工作。

（五）文员c

负责《##》杂志的版面设计工作。

负责在杭地区已接管小区宣传栏的设计工作，指导和协助其布置工作

负责公司本部员工天地的设计及制作工作。

负责受公司其他部门或管理处委托的相关图文设计、制作工作。

岗位任职要求：

经理：大学本科学历，具有新闻媒体、广告等相关行业的工作经验，具备较好的经营管理能力，文字表达能力，报刊杂志编辑能力，活动策划能力等

经理助理。大学本科学历，具有新闻媒体、广告等相关行业的工作经验，具备较好的文字表达能力，活动策划执行能力等。