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责任意识演讲稿

有位伟人曾说过:“人生所有的履历都必须排在勇于负责的精神之后。”责任意识是在工作、生活过程中逐步形成的,也是人生观、价值观的具体体现。最近,市委从濮阳实际出发,提出以“阳光、真诚、简单、责任、激情”为主要内容的干部文化理念。可以说,“十字方针、字字千金”,它真正抓住了当前濮阳干部队伍建设中所亟需解决的问题,明确了全市干部队伍的建设方向,为全面提升全市干部队伍整体修养水平,打造一支富有战斗力、凝聚力、向心力的高素质干部队伍奠定了坚实基础。在“十字方针”中,我认为最核心的是“责任”二字。因为,必须拥有干事创业、加快发展的责任心,我们才能阳光、真诚、简单、激情地开展工作;只有在心中牢固坚守忠于祖国、忠于人民、忠于事业的高度责任感,我们才能不断提高,不断进步,不断为濮阳的赶超发展贡献力量。那么,如何才能成为一名有责任感的干部呢。我认为要做到以下三点:

第一、要强化责任意识

古往至今,从陆游“僵卧孤村不自哀,尚思为国戌轮台”,到林则徐“苟利国家生死以,岂因祸福避趋之”,千百年来,在每个中华儿女用生命谱写的乐章中,无不回响着“国家兴亡、匹夫有责”的声音。责任是什么。责任就是对自己

所负使命的忠诚和信守。我们每一名干部都是“为人民服务”的一个因子,责任心源于对党的事业和人民群众的无比忠诚。重任面前,不计名利服务发展,应该是每一名干部的最大责任。

强化责任意识,就要有一股冲劲,有一股犟劲,敢挑重担,敢打硬仗。那种工作面前拈轻怕重、困难面前望而却步的做法是缺乏责任意识的表现。当前,我们正在开展干部文化建设活动,只有讲责任,担责任,凝魂聚力,求真务实,才能推动经济社会的又好又快发展。

第二、要提高工作能力

加强干部文化建设的最终落脚点是为了促进工作开展。只有通过工作能力的提升,才能充分发挥责任意识能动性,带来工作成绩的提高。因此,加强责任意识,就要与当前工作结合起来,眼里有目标,肩上有担子,胸中有感情,着力提升自身工作能力。

要通过不断学习,用专业知识武装头脑,并在实践中加以利用,切实提高工作能力,增强自身素质。尤其是我们作为新时代的商务干部,一定要有一种危机感、使命感,在工作中不断学习对外开放理论和内贸管理知识,不断提高理论水平,不断提高知识层次。同时,我们要增强服务企业的能力。要不断深入基层,搞好调研,了解企业经营最新情况,及时为企业排忧解难,全面提升服务经济社会发展的能力。

第三、要甘于无私奉献

责任是一种精神,责任是一种信念,责任更是一种奉献。责任和奉献是相关联的,责任就意味着奉献牺牲,就意味着恪尽职守,就意味着忘我奋斗。树立牢固的责任意识,就必须有无私的奉献精神。

奉献是人们用爱心并在责任感的驱使下,自愿为国家、人民、社会、集体或他人无私地付出的自我牺牲行为,离开了“自愿”,就不能算是奉献;自我牺牲是奉献的核心,爱心是奉献的原动力,责任感是奉献的内在约束力量。无私奉献是一种情操、一种美德、一种境界、一种精神,这种精神,是中华民族的传统美德,是时代的呼唤,是我们所追求的理想境界。只有甘于无私奉献,才能使我们的责任意识得到升华,得以体现。


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