领导在党建工作现场观摩会上的讲话

同志们：

今天，我们召开全市2007年第一季度党建工作现场观摩会，目的就是通过现场观摩、汇报交流、座谈评促等形式，总结和推广基层党组织建设的新经验、新方法、新成效，从而产生互动效应和辐射效应，进一步提升全市基层组织建设工作的整体水平，为全市经济和社会各项事业快速健康发展提供坚强的组织保证。下面，我讲3点意见。

一、认真分析面临的形势和任务，进一步增强做好基层党建工作的紧迫感和责任感

建市以来，我市各级党组织在区、市党委的领导下和区党委组织部的指导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，按照构建社会主义和谐社会、加强党的执政能力建设和先进性建设的要求，以“三级联创”活动总揽基层组织建设工作全局，认真贯彻落实党的十六届五中、六中全会精神，切实加强基层组织建设工作，使基层党组织领导班子和干部队伍的整体素质明显提高，党员队伍的先进性得到进一步增强，党建工作更加制度化、规范化，基层党建工作水平得到进一步提升。

今天，通过到文昌镇黄湾等5个村和华西等2个社区现场观摩，听取文昌镇党委、黄湾村党支部和华西社区党支部的交流发言，很受启发。不管是平时工作中掌握的，还是从现场看到的，我们都感觉到，文昌镇党委能够紧紧抓住城市开发的机遇，充分发挥地处城区中心的区位优势，围绕建设社会主义新农村和构建社会主义和谐社会这个中心任务，切实加强镇、村两级党组织建设和党员队伍建设，取得了较好的成效，也探索出了一些好经验、好做法，很值得我们共同学习。总结近年来特别是今年第一季度的工作，主要有以下几个方面的特点：

1、各级党组织工作的思路比较清晰。新年伊始，各级党组织按照“围绕‘一个中心’，抓好‘两个重点’，实现‘五个突破’”的总体思路，结合各自实际，制定了一些好的思路、办法和措施。海原县提出在农村党员中开展“三新两增两强两带”活动；镇罗镇提出坚持每月召开一次党建工作会议，并实行重大工作“包保”责任制、领导责任追究制、跟踪督导责任制、定期督查考核制、重奖激励制等制度，加强对基层组织建设工作的指导、检查和考核，确保党建工作任务的全面完成；香山乡提出要依托硒砂瓜、养羊业等优势，每个村确定1－2个集体经济发展项目，乡党委、政府从政策、资金等方面予以倾斜，力争到年底使全乡8个行政村全部摘掉集体经济“空壳村”的帽子，等等。这些好思路、好措施为今年基层组织建设工作开好头、起好步奠定了基础。

2、党员教育管理的内容和形式不断深化。按照区党委组织部的有关要求，以市委印发了《关于加强党员经常性教育的实施意见》等四个保持共产党员先进性长效机制文件，在全市基层党组织中深入开展了党员“评星定格”、公开承诺服务、农村无职党员设岗定责、城乡党支部“手拉手”等活动，实施了“党内互助工程”，有些活动已经初见成效。目前，全市共评出“优秀党员”7139名，“合格党员”25972名，“基本合格党员”1143名，“不合格党员”54名；共有100个机关事业单位党支部与城区100个农村党支部结成“手拉手”帮扶对子，各级党组织和党员干部共为群众办实事近1000件；利用一周时间，组织城区10个镇（乡）的220名科级干部和141名村党支部书记在市委党校进行了社会主义新农村建设专题培训。同时，我们抽调干部组成4个检查组，对全市各级党组织贯彻落实中央四个长效机制文件情况进行了检查，推动了四个长效机制文件的贯彻落实，促进了党员教育管理经常化、制度化、规范化。