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“解放思想、跨越发展”主题实践活动调研报告0

乡党委书记xxx

近期,在全市党员干部中开展的“解放思想、推动跨越”专题调研活动。通过深入基层,下到一线,与基层党员干部讨论交流,共同探讨如何进一步解放思想,加快基层发展,征求意见和建议,了解当前基层思想解放现状,讨论目前基层思想不够解放的主要原因和对策。

我乡全体党员干部通过这次活动,大家普遍认为。思想解放的程度,决定改革的深度、开放的力度、崛起的速度。面对紧迫的形势,要实现新一轮发展的跨越,必须推动新一轮的思想解放,冲破不合时宜的束缚观念,改变满足现状、因循守旧的精神状态,不断研究新情况、解决新问题,使各项工作体现时代性、把握规律性、富于创造性,切实做到勇于创新,勇于改革。

一、解放思想的重要性和必要性

解放思想,是党的思想路线的本质要求,是我们应对前进道路上各种新情况新问题、不断开创事业新局面的一个重要发宝。实践证实,解放思想是推动乡镇经济又好又快发展的总开关,把科学发展观学习教育活动进一步深入基层、开展好思想解放基层活动极为必要。

解放思想是破解我乡发展难题的需要。破解难题,要害是找出破解难题的新办法。要突破制约我乡农业发展的结构调整、民生工程、招商引资力度不够等诸多难题,只有按照乡党委提出的有关要求,不断解放思想,才能创新发展理念,完善发展战略,拓宽发展途径,破解发展难题,实现经济社会的又好又快发展。只有解放思想,实事求是,熟悉和把握规律性,才能克服一些不适应新形势的思想观念。

一是克服安于现状、不思进取的思想,增强忧患意识,真正想干事,干成事。在目前新形势下,我们正处在一个竞争激烈的时代,如果安于现状、固步自封,就会坐失发展良机,最终被历史所淘汰。必须始终保持强烈的忧患意识、危机意识,满怀干事创业、建功立业的激情。在全市上下开展解放思想大讨论、推动跨越发展的大氛围下,要把我乡经济发展好,干好干成是硬作为,一切都要立足于干好干成。干好干成,既是对基层干部队伍的作风要求,更是一种能力要求。只要符合科学发展观要求,就大胆地试、大胆地闯,敢于突破,善于推陈出新,科学地研究新情况,灵活地解决新问题。二是增强改革创新意识。改革创新是解放思想的具体体现,是推进跨越发展的内在要求。现在一些基层党员干部面对新形势新任务新要求,仍习惯于用传统的眼光和思维考虑问题,用过时的老经验老办法推进工作,缺少改革创新的意识、勇气和办法。实践证明,越是干大事业,越需要改革的魄力,越需要创新的精神。我们要始终保持强烈的创新意识,大力弘扬改革创新的时代精神,敢于打破束缚,用新观念研究新情况,用新思路破解新难题,不断开创我乡基层工作新局面。

二、当前广大基层党员干部思想不解放的具体表现

一是一些党员干部拖沓、懒散,得过且过,不思进取。在群众反应问题时,工作态度粗暴,服务质量差。只有解放思想,切实转变工作作风,提高服务质量,才能变压力为动力、抢抓机遇,促进跨越发展。

二是由于长期受农耕文化的影响,有的干部习惯于自己跟自己比、现在跟过去比,一旦取得一点成绩,就容易骄傲、容易满足、容易松劲。有些干部对竞争充耳不闻,对差距无动于衷,对落后麻木不仁,缺乏应有的危机感和责任感,因循守旧,安于现状,不求发展,不求进步,不愿接受新事物。

三、赶超跨越的进度体现解放思想的程度,我们必须勇于担当、敢于突破,通过思想大解放实现大发展、大跨越


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