建规范化乡镇财政所自评报1

昌吉市乡镇财政管理局：

二六工镇财政所在昌吉市乡财局和二六工镇镇党委、政府的领导下，在昌吉市财政局各股室和镇直各单位的密切配合下，以加强干部职工“讲政治、做表率、讲正气、比贡献”的职业道德教育为根本，来开展财政工作。现根据《自治区财政厅关于开展规范化乡镇财政所工作的通知》精神，我所认真按照财政部和自治区财政厅加强“两基”建设，推进财政工作科学化、精细化管理的要求，对照自治区规范化乡镇财政所考核表，从以下方面展开自评。

一、组织机构

1、设置机构科学。能够按照上级要求于1999年成立二六工镇财政所，设置独立机构，是一个全额事业拨款单位，有三名工作人员，全部参公，目前编制由上级主管部门昌吉市乡财局统一管理。

2、二六工镇财政所实行市乡财局垂直管理体制。

二、队伍建设

1、二六工镇财政所人员配备适当方面

二六工镇财政所应有编制4人，实有3人在岗，另外从农经站借调一人担任政府会计。二六工镇总占地面积104平方公里，人口1.3万人，2011年农村经济总收入达7.8亿元，财政所担负着全镇的财政预算收支工作及发放各项惠农资金的工作，所以一直以来，面临着工作人员少、工作任务重的情况，现恳请市乡财局合理配备人员或通过公开招考配备工作人员。

2、按照现行乡镇财政所承担的工作任务，设立了所长、专项资金会计、政府会计、财政所经费会计、专项资金出纳、财政所经费出纳及票据专管员等岗位，由于工作人员少，每项工作人员都交叉兼职，没有做到一人一岗。

3、二六工镇财政所积极组织全体干部参加学历教育和计算机培训，本所财政干部90%以上具有大专本科以上学历。同时组织全体干部认真学习国家的财经法律、法规制度和国家关于惠农的方针、政策。

4、财政所没有指定轮岗交流制度。考虑人员少，及业务专业性知识比较强，所以我所暂没有实行轮岗交流的制度。

5、我所有三名财务人员都有会计从业资格证，只有一名没有会计从业资格证。

三、业务管理

（一）预算管理

1、我所实行“预算共编、帐户统管、集中收付、采购统办、票据统管”的原则。由市财政直接管理并监督乡镇财政收支，从而规范乡镇财政收支行为，防范和化解乡镇债务风险，确保乡镇工资正常发放和机构正常运转，维护农村基层政权稳定，促进了市乡经济发展。

2、按照市财政局下达的的统一性的指导文件，贯彻“量入为出、量力而行”的方针，坚持“保工资、保运转、保稳定、促发展”的原则，科学合理的编制镇政府及乡镇各站所的部门预算，按程序报批，报批程序明确规范，同时，强化财政职能，加强预算内外资金管理，积极推进“乡财市管乡用”新的财政管理体制的正常运转。

3、及时做到与市乡财局做好年终对账和结算的工作，及时提供相关资料，按时的完成年度部门决算报表编制工作。能够及时掌握乡镇财政供给人员变动情况，按时报送财政供养单位人员信息。

4、加强债务管理，严格控制新增债务，积极消化原有债务，建立健全债务管理制度。，按照“锁定旧债、控制新债、明确责任、分类处理、逐步化解”的原则，年初预算按排20万元资金用于化解债务。

（二）收入管理

我所严格按照上级主管业务部门的要求，将收入按照分类细化，严格按照收入来源进行支出，没有出现挤占、挪用的现象，加强预算外收入及专项资金的管理工作，做好资金监管。及时处理账务做到收入、支出明细清晰，账证相符、账账相符。

（三）支出管理

1、根据市乡财局的统一要求，我镇先后撤销了原乡镇财政总预算账户、原乡镇财政预算外资金账户、乡镇财政转移支付资金专户、收入结算专户、粮食直补专户、退耕还林专户、国债资金专户、世行贷款、新型合作医疗专户，新开设了“专项资金账户”并且实现网上审核。