关于进一步严肃工作纪律加强效能建设的通知

目前，公司的“双创”工作正进入关键节点，需要大力向前推进，不断改善提升。但是部分员工特别是各小区物业工作人员在思想上、工作纪律方面仍存在懈怠现象，为进一步严肃工作纪律、转变工作作风、规范工作行为、提高工作效率，树立勤劳，务实、高效的服务形象，现就有关工作纪律要求如下：

一、严格考勤纪律

所有员工均须打卡上下班，不得迟到、早退、空岗、私自外出、工作时间不得脱岗、串岗、聊天、打牌、下棋，不得上网聊天、玩游戏、看电影、玩手机等。

二、严格工作纪律

所有员工要保持良好的仪表和形象，工作时间不准穿奇装异服，不得留怪异发型，配备工装的部门务必穿工装。对于内务卫生管理，各部门、小区做好各自办公和宿舍区域的卫生，坚持每日清扫，每周进行大扫除，保持办公和宿舍区域卫生清洁，行走办公和宿舍区域或园区不得大声喧哗，办公区域不得吸烟（包括门岗）。遇到业户来访，应热情接待，举止得体。

三、严格值班纪律

值班时要坚守工作岗位，妥善处理相关事宜，严禁空岗、脱岗，电话无人接听者视同无人值班。

四、严格上班禁酒制度

凡工作期间，包括节假日值班期间，一律禁止饮酒。

五、严禁安排工作不执行，推诿扯皮

对公司及上级领导的决定以及部门领导的安排、批办的事项必须坚决执行，不准有令不行，有禁不止。执行过程中遇到困难难以落实的，须及时书面或当面向领导报备、请示，对拒不执行领导决定、工作安排或落实不力的部门或当事人一经查实，将予以处罚。

六、严格会议纪律

无论是例会，还是文字通知，电话通知的各类会议，均不得迟到，早退或缺席，不能到会，不能按时到会或要提前离会的，必须请假。

七、严格请假销假纪律

所有员工不论任何原因需要离开工作岗位的，都必须经领导批准后方可离岗。凡不在岗又去向不明的均视为旷工，因私请假，严格按照请假类别规范请假手续。

八、严格督查制度

部门、物业小区负责人要带头执行上述纪律规定，发挥表率作用，敢抓敢管，负责检查，督促所属人员严格遵守，确保各项规定落到实处。公司督查小组将定期或不定期对各部门、物业小区执行情况进行监督检查。以上各项纪律内容需严格遵守，如有违反，一经查实，将按公司规定追究负责人责任，并给予处罚。

以上通知内容，各部门、物业小区负责人要迅速组织部门人员学习、贯彻落实，确保各项工作日趋规范。

管理有限公司

2015年9月23日

第二篇：关于严肃工作纪律进一步加强干部作风建设的通知关于严肃工作纪律进一步加强干部作风建设的通知

发布时间：2009-9-5信息来源：浏览次数：5452次

县委办公室县政府办公室

关于严肃工作纪律进一步加强干部作风建设的

通知

各乡镇（办事处）党委（工委）和人民政府（办事处），县委各部委，县直机关各单位，各人民团体：

为认真贯彻落实市委二届八次全会和县委十届六次全会精神，进一步加强干部管理，规范各级各部门日常工作行为，改进工作作风，提高工作效能，县委、县政府决定，重申并严格执行以下工作纪律和规定。现通知如下：

一、严格执行考勤制度。工作日期间干部职工必须到岗到位，不得无故缺岗。乡镇（办事处）要实行工作日集中点名制度，县直机关要实行每天两签到制度，不得迟到、早退、旷工。干部职工全年无故迟到或早退超过15次的，年度考核不得定为优秀；旷工或请假期满无正当理由逾期不归连续超过15天，或者一年内累计超过30天的，按《公务员法》有关规定予以辞退。