安全隐患排查整改闭环销号管理办法[大全5篇]
第一篇:安全隐患排查整改闭环销号管理办法问题隐患排查整改闭环制度
为了建立健全项目部、架子队两级现场隐患排查治理工作机制,进一步明确安全管理责任,强化安全监督检查,消除施工现场重大安全隐患,确保安全生产。结合我项目部安全生产实际,特制定本管理办法。
一、问题隐患排查治理管理体系
(一)管理责任体系
1、安全总监是项目部安全生产第一责任人,对项目部安全生产负责。
2、各架子队队长是架子队安全生产第一责任人,对架子队安全生产负责。
3、作业人员对本岗位作业范围内的安全负责。
(二)安全监督检查体系
1、隐患监督检查责任
(1)队长负责监督检查全队隐患排查整理情况;(2)跟班干部负责监督检查班组隐患排查整理情况;(3)工(班)长负责监督检查本班组员工作业现场隐患排查整理情况。
2、隐患排查治理责任(1)干部负责区队管理区域内的隐患排查和治理,监督检查工(班)长隐患的排查和落实;
(2)干、工班长负责本班存在隐患的排查和治理,监督检查作业人员对隐患的排查和落实;
(3)作业人员负责本岗位责任区域范围内的隐患排查和治理。
(三)安全责任追究体系
1、责任追究程序
追究责任职工→追究责任工(班)长→追究责任跟班队干→追究队长。
2、责任追究处理
按照公司《安全生产现场管理行政责任追究制度》等有关制度进行责任追究处理。
(四)安全管理制约体系
1、每位职工对排查出的隐患都必须及时上报工长,否则追究责任;
2、工(班)长必须将自己和职工排查出的隐患及时上报跟班干部,否则追究责任;
3、跟班干部必须将自己及工班长、职工、安检员、瓦检员排查出的隐患及时上报队长,否则追究责任。
二、隐患治理报告制度
1、隐患排查治理报告(
1、)工(班)长每班必须填表向队值班报告;(
2、)队长每5天必须填表向公司安管科报告;
2、隐患监督检查报告
对班组和职工排查出的隐患,工长和跟班干部必须认真进行监督检查确认,并及时对隐患提出治理整改报告。对处理不了的隐患要及时向队长报告,区队处理不了的安全隐患,队长必须在第一时间向安管科报告。
3、隐患治理验收报告
对班组和职工上报的安全隐患,跟班干部和工长要落实责任人进行整改处理,处理完后,及时进行验收,并及时向队长或值班干部报告。
4、月度安全评价报告
队长每月组织召开干部会议,对辖区内的安全状况进行认真的评价,写出评价报告交安管科。
5、严查隐患,查出有公司掘进工作面现场隐患辨析细则规定的隐患,必须立即停产整改。
6、对在安全生产中,发现的安全隐患,要制定切实可行的安全技术措施,坚持做到不安全不生产的原则。
7、跟班干部和工长不得以任何理由迟报、瞒报或不报安全生产隐患,对查出的安全隐患不整改落实的,否则,将予以严肃追究处理。视情节处罚50-200元。
三、队、班组两级对隐患排查及治理工作机制
1、对上级部门和各级领导排查出的安全隐患
(1)需要现场整改的隐患,由跟班队干和工(班)长现场立即整改,并将隐患整改结果汇报调度室和信息站。(2)需要限期整改的隐患,按照下发《隐患整改通知书》的要求,值班干部安排跟班队干和工长进行整改落实,整改进展情况必须向值班干部或队长汇报,整改结束后,报请有关部门检查验收合格签字后,方可恢复生产。
(3)需要立即停产整改的隐患,由跟班队干和工长立即组织员工进行停产整改,整改结束后,报请调度室检查验收合格下达开工命令后,方可恢复生产。
2、对区队干部和班组职工排查出的安全隐患
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