XX地区关于做好XXXX年村级组织换届选举工作的通知(可供参考)[5篇]

第一篇：xx地区关于做好xxxx年村级组织换届选举工作的通知（可供参考）xxxx地区关于做好xxxx年村级组织

换届选举工作的通知

各xx，xx直有关单位：

2012年全xx村级组织任期届满，将按期进行换届选举。根据xx委办公厅、xx政府办公厅《关于做好xxxx年村级组织换届选举工作的通知》（xx委办„xxxx‟xx号）和xx委办公室、xx政府办公室《关于做好xxxx年村级组织换届选举工作的通知》（xx委办„xxxx‟xx号）精神，结合我区实际，现就村级组织换届选举工作有关事项通知如下：

一、充分认识做好村级组织换届选举工作的重要意义村党组织是村级各种组织和各项工作的领导核心，是党在农村全部工作和战斗力的基础。村民委员会是村民自我管理、自我教育、自我服务的基层群众性自治组织。新一届村党组织和村委会的任期，正处在全面实施我

xx“十二五”规划的关键时期。抓好今年村级组织换届选举工作，选好配强村级组织领导班子，尤其是选准用对村党组织书记、村委会主任和村级配套组织负责人，对进一步加强以村党组织为核心的村级组织建设，巩固党在农村的执政基础，推进农村基层民主政治建设，加强和创新农村社会管理，具有十分重要的意义。各镇街党委、政府和有关部门要进一步提高认识，切实增强工作的责任感和使命感，把村级组织换届选举工作作为事关我xx农业、农村、农民工作的一件大事来抓，精心组织，周密部署，扎实推进，真正把德才兼备、乐于奉献、群众公认的优秀人才选拔到村干部队伍中来，为实现“xxxxxxxxxx”的奋斗目标提供坚强的组织保证。

二、认真做好村级组织换届选举的准备工作

1、深入调查摸底。各镇街要对村“两委”班子现状、社情民意、计划生育和土地法规政策落实情况进行调查摸底，逐个分析村情选情，“一村一策”制定换届选举工作方案。对村情复杂、问题较多的薄弱村，要采取领导挂点、干部包村等办法，抓好后进整顿，帮助化解矛盾，全程抓好换届工作。各镇街要做好现任村干部的任期考核，可按照“合适、基本合适、不合适”3个等次，对现任村干部进行人岗相适度测评，测评中“不合适”票数超过三分之一的不再提名。参加测评对象要根据各村实际情况确定，体现广泛性、代表性。

2、抓好任期审计。严格执行村干部任期和离任经济责任审计制度，坚持先审计再换届，重点对农村经济责任目标完成情况、财经法纪执行情况、农民群众关注的热点问题解决情况以及资金资源资产管理情况进行全面审计，并及时向全体村民公开审计结果。对审计发现的问题，要依法依纪及时处理。未完成经济责任审计的村委会，不得进行下一阶段的换届工作。

3、加强教育培训。通过新闻媒体、宣传标语、图片画册、手机短信等有效方式，深入宣传换届选举法规政策和纪律要求，教育引导党员干部群众增强民主法制意识，正确行使民主权利。要按照分级负责的原则，切实加强对选举工作人员的业务培训，重点抓好镇街干部和村党组织负责人的业务培训，使他们熟悉并掌握有关法规政策、基本知识和操作规程，提高他们做好换届选举工作的业务能力。

三、正确把握村级组织换届选举工作的方法要求

村党组织和村委会换届选举工作要有机结合，一般先进行村

2党组织换届选举，再进行村委会换届选举，同步进行村务监督委员会、村经济合作组织的选举工作。村党组织换届选举必须在xxxx年xx月底前结束，村委会和村级其他配套组织换届选举必须在xxxx年xx月底前结束。要根据各自实际，分类指导，分步实施，确保全xx换届选举工作如期圆满完成。对无故拖延换届选举的，要追究镇街和村党组织、村委会主要负责人责任。