争树增提整改阶段承诺书

一、工作态度

1.不断加强学习，自觉学习上级关于开展竞赛活动的文件精神，不断提高自身素质，主动自觉地学习实践“科学发展观”重要思想的精华。

2.工作上始终保持饱满的工作热情，认真负责，态度严谨，讲究工作实效。

3.做好本职工作，从自身岗位要求出发，坚持勤奋工作，钻研业务，提高处理急、难、险、重工作任务的能力。

二、决心

1.在规程措施的贯彻实施中，坚持以现场管理为重点，将现场暴露的问题进行归纳总结，提高处理问题的效率。

2.在安全管理过程中，对问题严抓细管，不放过一丝一毫的隐患，增强职工自保互保意识。

3.加大质量标准化管理，深入现场，积极抓好产品质量

三、保证措施

1.让职工在思想上积极的行动起来，提高职工的主人翁意识，增强员工的责任心，切实改变部分员工思想松懈懒散的局面，让职工和自己心往一处想，劲往一处使。

2.加大对员工相关业务知识的培训，提高员工的业务素质。充分利用好班前会，认真向职工贯彻规程措施。

3.把好职工“手指口述”安全确认法的学习关，让员工将其运用大实际工作中去，进一步提高员工的安全意识及操作规范。

4.努力提高职工的操作水平，对部分技术水平较差的职工进行相关培训，提高职工的工作效率和安全操作水平，保证安全生产和产品质量。

5.认真学习集团公司及机电总厂下发的文件，加大反“三违”活动，使职工更好的保证自身安全。

第二篇：“争树增提”“争树增提”竞赛活动个人党性分析报告

根据我矿开展“争、树、增、提”竞赛活动要求，对照“八查八整改”和“十比十看”的具体内容，通过自查自纠，结合征求职工意见和建议对自己反映的问题，分析如下：

一、存在的主要问题和不足

1、理想信念存在模糊认识，政治敏锐性不强。把远大理想与本职工作统一起来的意识不强，认为自己只是一般干部，领导让干啥就干啥，没有充分认识到自己的工作关系全队工作的大局，关系矿井安全的全局。因而没能站在讲政治的高度认识本职工作，想问题、干事情缺乏应有的大局意识和全局观念，积极主动地发挥第一责任人的作用不够。

2、理论知识难以适应需求，综合素质不高。一是科学文化知识面较窄。片面强调知识的实用性，急用现学，现学现用，限制了自己的知识面，开展工作遇到不少困难。二是运用所学理论和知识指导实践的能力不强。没有真正做到学以致用、用以促学、学用相长。特别是在运用所学理论和知识，理清工作思路，创新工作方法，提高业务本领，解决突出问题上力度还不大，一定程度上影响了工作效果。