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“条令条例学习月”活动 安全分析会情况报告[五篇范例]

第一篇:“条令条例学习月”活动安全分析会情况报告高山中队《条令条例学习月》贯彻专题

分析会情况报告

为切实做好《条令条例学习月》宣贯工作,强化中队全体官兵纪律作风整顿教育,增强官兵“军人意识、纪律意识、条令意识、服从意识”,加快部队正规化、精细化建设,根据支队要求,中队结合实际,认真组织开展了《条令条例学习月》活动,在此期间,中队保证了条令教育学习“四落实”,采取全员集中教育学习的形式,并组织召开了一次条令条例学习贯彻专题分析军人大会,从“贯彻执行部队条令条例、官兵日常养成、部队纪律作风建设”等几个主要方面进行了查摆剖析,现将情况作如下汇报:

一、会议取得的实效

通过此次查摆分析会议的开展,让全体官兵深刻认识到了开展条令条例学习活动的重要意义,并强化了全体官兵条令条例意识,确保了政令警令畅通,部队执勤、训练、工作、生活秩序正规,树立了部队履职尽责、忠于职守,遵纪守法、廉洁自律,警容严整、举止端正,求真务实、狠抓落实的良好形象。

(一)围绕解决问题抓落实。中队从着力解决近期以来困扰部队纪律作风建设、正规化建设与管理的深层次矛盾和问题,全面加强和改进工作开展讨论。依据条令严格规范部队“战备、训练、工作和生活”秩序,下大力解决部队“管理松懈、作风松散、纪律松弛”等问题,切实扭转当前部队存在的“官兵日常养成差、干部经常性管理不到位、执行警令政令不坚决”的不良作风。

(二)围绕日常养成抓落实。中队从日常生活的一点一滴、工作训练的一举一动、中队的一人一事开始分析,把贯彻落实条令渗透到部队各项工作和日常生活之中,常抓不懈,狠抓养成,在经常落实、反复落实上下功夫,自觉做到检查工作以条令为标准,处理问题以条令为依据,制订措施以条令为准绳。

(三)围绕以人为本抓落实。中队从大力发扬部队管理教育的优良传统,坚持以人为本,尊重官兵的主体地位和创造精神,关心官兵的生命安全和身心健康,构建团结、友爱、和谐、纯洁的内部关系出发,认真总结,坚持牢固树立和认真落实安全发展理念,严格执行事故防范规定,确保了不发生亡人责任事故、刑事案件、自杀事件、违反“五条禁令”、严重违纪等重大安全问题。

(四)围绕严明纪律抓落实。中队认真清理各种规章制度,凡与条令相违背的及时废止,坚决维护条令的严肃性和权威性。建立健全检查监督机制,通过通报日常督察,及时发现问题、分析原因、总结经验、研究对策,加强对部队的指导,激发了广大官兵执行条令的责任感和自觉性。

二、存在的问题和不足

根据当前中队实际,本着实事求是的原则,发扬求真务实的工作作风,有什么问题就解决什么问题,哪些问题突出就解决哪些问题,通过此次会议的查摆分析,中队存在以下问题有待解决:

一是中队一日生活秩序不正规。不按时作息、不落实日2常管理制度、礼节礼貌差、日常养成不规范等问题时有发生。二是值班、站岗人员履职不到位,对车辆出入登记营门登记落实不全三是部分同志思想认识上不到位,存在懒惰、部分同志对条令条例学习不够认真,理论知识还有待提高

三、下一步工作打算

针对存在的问题和不足,重点从以下五个方面抓好中队安全防事故工作:

(一)端正学风,扎实学习。中队要从干部抓起,增强表率意识,带头学习条令、执行条令,为部属树好形象,做好模范。中队党支部要站在促进部队正规化建设的高度,组织官兵对条令进行原原本本地学、深入系统地学,纠正“条令条例年年学、整顿治理老套路”和学与不学一个样、学好学坏一个样的模糊认识,防止学习流于形式、走过场,切实纠正重形式轻内容、重过程轻效果、重战士轻干部、重条文轻运用的现象。


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