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医生自我保护31条

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医生,一个自古以来就被赋予无限荣誉与使命的职业,有多少人曾为那一袭白衣而彻夜苦读,在成为医生的那一刻就如同获得了这天下最珍贵的东西。然而不知从何时起,“白衣”在群众眼中不再变得“天使”,一个个拳头,一把把砍刀向医生投掷去,救死扶伤的医生变成了大众口中黑心无良的无情职业。是什么让医患关系如此恶化。

在如今还处于尴尬状态的医患背景下,一则《医生自我保护31条》引起了大众的关注。毫无疑问,患者方面看见后更加大肆指责医生的无良,而作为一个医学生,我看到的更多的是医生在面对这样一种局面的无奈。在药价和疗效之间,医生可谓是“骑虎难下”,而面对患者,医生也并不能用一言两语就能解释清楚,在这种背景下,医生及医学生都开始自嘲“一入医门深似海,从此尊严是路人”。

从医方角度看,医生工资水平普遍较低,并非某些居心叵测的人口中的“吃上万回扣”。工作任务重,例如急救科的医生,时时刻刻都在与时间赛跑,与死神竞争。许多医务工作者就像一根绷紧的弦,随时都处于高压、紧张的状态,医生们天天都在满负荷运转,内地三甲医院一个科室一个上午要诊治100多人,如此大的负荷更容易导致医务工作者情绪的失调。中国的医生越是节假日,可能越忙,即便是真的休息,早上也要来查房,对于外科医生,作息时间更是没规律。然而近年来医务工作职业的门槛也越来越高,不断地学习、进修、发

1论文„„重压之下,医生很难再有职业激情,疲惫易怒成为他们的常态。社会地位上,医生在西方国家和律师一样都是社会地位较高的职业,但在中国,医生的社会地位和社会尊重感仅仅存在于想象中。现实中,病人对医生的尊重似乎只在手术前,一旦手术出了问题,患者及家属经常就会翻脸不认人,医生也就成了敲诈和打、骂的对象,特别是在医闹猖獗的今天。而医院为了息事宁人,不管谁对谁错,往往都是赔钱了事,在大多数领导眼里,重要的是任期内“和谐”,谁对谁错无关紧要,导致“不和谐”的根源有没有消除也无所谓。这样的工作环境,这样危险的隐藏因素,很难保证医生挥发医治患者的潜力。在职业风险上看,医生是高风险职业,手术并发症对于医生来说是家常便饭,再高水平的医生也不能避免,但对于患者来说,手术出现问题,必然与医生的失职和责任缺失是划等号的。

同时,我们并不能否认医务工作者中确实存在“老鼠屎”,医生收红包绝非空穴来风,在改革开放的过程中,部分医务人员受到拜金主义、个人享乐主义的影响,表现出服务意识淡化、责任心不强、追求物质利益,甚至收红包、回扣等。都严重影响了病人对医务人员的评价。部分医务人员受传统医学模式的影响,把病人看成生物学意义上的人,只看病不看人,缺乏与病人及其家属的有效沟通,既不回答病人的问题,对其咨询要么态度冷漠、只言片语,解释回答不到位,要么就是用刻板的医学术语进行解释,使人产生距离感和疏远感,让本就脆弱的病人心里雪上加霜,导致医患关系的不和谐。

从患方角度看,“看病难,看病贵”、“大处方,大检查”、“超长


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