坚持四个结合,突出创先争优活动实践成效

第一篇：坚持四个结合，突出创先争优活动实践成效坚持四个结合突出实践成效

（20**年*月*日）

各位领导，

同志们：

下面我向大家简要汇报某集团创先争优活动的有关情况。

中国某集团有限公司是国务院国资委批准改制设立的第二批董事会试点国有独资公司，是中国最大的发电设备制造和电站工程承包企业之一，已形成燃煤、水力、核能、风能、燃气和太阳能光伏发电及电控、环保等多电并举和多元发展的格局。所属企业中最早的始建于1958年，集团公司组建于1984年。现有员工2.7万人，基层党组织317个，党员9527人。

近年来，无论是加快结构调整、改革发展的实践，还是5.12抗震救灾及灾后重建的磨炼，我们深深感到：国有企业党的思想政治工作优势、组织优势和群众工作优势是其他任何组织和形式都代替不了的。今年上半年，按照中央统一部署，在央企创先争优活动领导小组的领导下，我们在全集团启动了新一轮创先争优活动。在这次活动中，我们继承和坚持多年来开展创先争优活动的优良传统，在继承和坚持中创新，在创新和发展中深化，不断丰富创先争优活动的内容和形式，创先争优活动已成为集团党建工作的重要载体，成为集团各级党组织和广大党员发挥作用的重要平台，成为促进集团科学发展的重要动力。我们的主要做法是：“坚持四个结合，突出实践成效”。

一、坚持继承弘扬与发展创新相结合，确立符合实际的活动载体

我们感到，要使活动“创有方向、争有目标”，必须结合实际、选准载体。活动中，我们充分发掘和调动各方面的积极因素，认真梳理和总结长期以1来党内集中学习教育活动的成功经验和做法，特别是“三讲”、“先进性教育”、“学习实践科学发展观”及学习型党组织创建活动等好的经验和做法，提出了“两创两争”的活动载体，即：在各级领导班子中创建“四好”领导班子先进集体；在各级基层党组织中创建“四强”党组织；在共产党员中开展争做“四优”共产党员；在党务工作者中开展争做学习、实践、创新、奉献的“四带头”党务工作者。指导基层党委统筹推进长期以来坚持的佩戴党徽上岗、党员季度先锋杯、党员示范区、党员示范行动、党内帮扶等活动，建立完善党内创先争优活动的长效机制，使活动既保持了连续性，又体现上级的新要求，做到了“行动一致、目标同向”。

二、坚持组织创新与企业发展相结合，扩大活动覆盖面

我们感到，加强和改进基层组织建设，不断增强各级党组织的创造力、凝聚力和战斗力，是创先争优活动的重要目标，也是贯彻落实科学发展观的坚强保证。我们坚持在企业成长扩张中，同时布局党的基层组织，坚持在异地和海外新建企业中建立党组织、在新的业务拓展中建立临时党组织、在新的工程项目中建立党组织、在新体制的企业中建立党组织，做到了哪里有业务，哪里就有党员；哪里有党员，哪里就有党的组织；哪里有党的组织，哪里就有党的活动。集团工程分公司党委坚持把支部建在工程项目上，无论是遇到南亚大地震，还是巴基斯坦洪灾；无论是所在地发生内乱，还是应对突发暴力事件，党支部都发挥了不可替代的作用。东方电机党委在中法合资企业、东方锅炉在中德合资企业中都设立党支部，建立定期活动机制。集团公司在并购控股非公企业中，将建立党组织纳入章程，得到了中外股东的理解和支持，实现了党的组织和党的工作全覆盖。

三、坚持创先争优与生产经营相结合，确保活动取得实效