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“创建职工小家”活动年度总结

繁忙而充实的2010年即将结束,院工会的指导和关怀下,在院“职工小家建设”指导思想的指引下;我工会小组坚持“塌实工作、服务员工”的思路、坚守“建家就是建企业,建家就是建队伍”的思想,积极主动开展各项工作、以“争创职工小家的标准”来考核自身工作,在这一年的职工小家建设中取得了一些成果,现总结如下:

一、团结友爱、互帮互助

第二工会小组共有成员77人,工会全体成员互助友爱、塌实工作、互相扶持、互爱互敬。2010年女员工xxx同志突发急性阑尾炎,当班职工发现后及时向领导汇报,组织人员和车辆将其护送至医院接受治疗,手术后工会安排专人对其护理,使其虽然在外工作但仍能感受到家人般的温暖;同时其在家修养期间,工会小组还特意安排工会女同志对其进行慰问。另外2010年xxx师傅被查处腹腔内积水,不得不接受手术治疗,工会小组得知这一情况,先后3次组织人员对其进行探望,安慰其安心治疗、同时由新员工接替姚师傅的工作,没有耽误任何一笔发货任务。

在协作工作方面更始如此,,为了满足生产需要,不耽误备料,工会小组全员动员,进行拆箱、周转、清点、备料、上架,从1月到12月共接货14次没有一次延误过向车间备料,确保了生产的按期提前完成,在整个的工作中,所有员工团结友爱、互帮互助,同时大家经常自愿加班到晚上8点进行物料清点,这一切都体现了整个工会员工团结一心、为小家、为企业的团队精神。

二、钻研业务、爱岗敬业

面对不断更新的产品和不断增加的任务量,很多员工在工作中反映出力不跟从心的情况,感觉自身知识需要补充、自身工作能力需要提升;针对这样的问题和诉求,工会与培训室组织员工先后进行了叉车使用安全等培训,近而提升员工的职业技能,提高业务水平另外每位员工还立足自身岗位、健康竞争、职工积极向上的面对工作,互相比较准确率、及时率,为整个团队创造了一种积极向上的工作氛围,为小家建设、企业建设添砖加瓦。

第二篇:创建模范职工小家总结创建“模范职工小家”总结

根据省公路局、开展创建“模范职工小家”活动的精神,按照总段工会提出的工作思路,充分发挥“职工小家”的作用,用极有特色的职工之家凝聚人、教育人、培养人,把职工之家建设成爱的港湾,推动了******整体工作的开展。管理所认真对照“模范职工小家”建设考核验收要求和“六条”标准开展了模范职工小家建设。现将******建家情况总结如下:

一、业务为本,技术创新,活动开展有重心、有主题;结合小家各组成部门的岗位职能,坚持小家活动以业务为中心,狠抓公路养护技术创新。在创建小家的过程中,各部门分工协作,以服务为宗旨,将公路行业文化建设和建设“模范职工小家”的工作贯穿于自身的业务工作中,坚持发扬“锐意进取、追求卓越”的精神。工作中大家克服种种困难、互帮互助,确保高效率的完成各项工作;******不仅担负公路小修保养与维护任务,还必须根据段对管理所提出的不断要求,适时完成各项外部公路建设工作,2011年共完成了工作;站所管理人员除负责日常的养护工作的安排外,还要负责承接的外委工程项目建设,每逢放长假,加班加点更是家常便饭,越是人们休闲的时候他们的任务就更繁重。

二、目的明确,行动落实,活动开展有计划,有组织;以工会小组为单位开展建“小家”活动,是增强职工的积极性和主动性,增进职工之间的理解,提高工会组织的感召力和内聚力的有效途径。工会小家活动的开展基于保证单位各项工作任务的有效运转,实现站所管理人


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