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“平安港口”创建工作实施方案

一、创建目标任务创建总体目标是:通过开展“平安港口”创建活动,全面提升**市港口码头的安全管理水平,以保平安、求和谐、促发展,推进**现代化港口建设,进一步防范和遏制港口重特大安全事故发生,减少一般事故,确保**港口安全有序发展。具体目标和任务为:

(一)、监管港区不发生港口安全生产事故及港区水域污染事故;

(二)、监管港区无非法生产、违法建设和经营场所;

(三)、《港口经营许可证》通过年度检验率100%,危险货物作业场所配发《港口危险货物作业附证》100%;

(四)、港口安全设施完好率100%;客运服务满意度合格率100%;

(五)、客运、滚装港口码头安全检测设施配置100%;安全检测人员持证上岗率100%;车辆、货物(行李)安检率100%

(六)、港口管理人员、申报人员、作业人员安全培训率100%,持证上岗率100%;

(七)、安全隐患排查整改率100%;非法生产、违章建设依法处理率100%;

(八)、辖区危化码头、滚装码头、客运港站企业安全标准化达标率100%;

(九)、完善危险货物事故应急预案,建立专业化应急队伍和应急资源储备;开展港口重大危险源分析,健全重大危险源的档案,落实安全监管措施;

(十)、落实危化码头安全条件审查制度,进一步推进危化码头港口安全评价工作;

(十一)、建立危险货物港口作业申报制度;

(十二)、建立港口应急处置社会联动机制,健全港口应急“四化”建设

二、创建措施一是对全市所有的危化码头、滚装码头、客运港站公司安全管理制度、人员培训及学习制度、操作程序及流程制度进行一次全面认真的检查,针对检查的问题和隐患要建立隐患销号制度,定人、定时落实问题和隐患的销号二是对全市所有的危化码头、滚装码头、客运港站的作业场所的设施、设备进行一次全面的排查,排查工作要根据作业的特性制定针对性的工作方案三是加强安全管理人员、一线操作人员的资质和业务技能培训工作,各港口、码头要建立用工人员上岗培训制度,要通过各种形式的培训、对单位人员进行一次全面的安全技能知识、劳动保护知识和健康知识等方面培训四是全市水上危化码头要严格执行《港口危险货物作业附证》制度和安全评价制度,对于2013年《危险品作业认可证》到期的危化码头,要按照《港口危险货物安全管理规定》(9号令)的文件规定,提前做好相关工作五是全面投入企业安全生产标准化的达标工作,2013年全市水路危化、客运、滚装共38家企业要通过交通部批准的“交通运输企业安全标准化评价机构的评审”,获取企业安全生产标准化达标等级证书。各地要加强对这项工作的宣传力度,做好前期调查工作,加快考评员的申报及评价机构的建设,采取“谁申报,优先审”的原则,全面投入到这项工作中去,做到全市水上危化港口、客运港站、滚装码头企业安全生产标准化达标率100%。六是加快全市危化码头应急机制联动建设,督促企业完善危险品货物应急预案,督促企业建立《水路危险货物安全卡》,针对危险品的危险性、储运要求、泄漏防污染处理、急救、防护和灭火、预警联系电话等措施,要公示在码头作业点,公示率达到100%;进一步完善全市水路危化管理专家库建设、危化应急物资储备建设,力争做到资源共享,推进全市危化码头应急建设一体化管理七是全面推行港口危险品作业作业单制度和申报制度。申报工作必须常态化、制度化,加强和有管辖权海事机构的联动,促进危险品作业程序化、制度化、规范化,全市港口危险品作业作业单制度和申报制度执行率100%。

第二篇:“平安港口”创建活动实施方案海门临江运输服务有限公司

2016~2018年度“平安港口”创建活动实施方案


(未完,全文共11248字,当前显示1492字)

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