派出所先进事迹材料

坊前派出所现有正式干警4人，辅助人员8人，辖36个行政村，

5.0万人口。辖区企事业单位23家，公共场所14家，重点防火单位5家。近年来坊前派出所在党支部领导下，认真贯彻落实科学发展观，深入开展创先争优活动，牢固树立“立警为公，执法为民”的思想，以“得民心、保平安”工程为载体，以服务经济建设促进社会稳定为目标，发扬“依法管理更严、服务窗口更亮、基础作风更实、克敌利剑更快”的公安精神，恪尽职守，无私奉献，为我镇的经济和社会事业发展创设了稳定的社会环境，为广大人民群众创设了良好的生产生活环境，真正起到了为地方稳定发展保驾护航的作用，被**镇党委、政府和广大人民群众誉为一方平安的“保护神”，有效的维护了辖区的政治稳定和社会安定，为全镇经济又好又快发展提供了有力保障。

一、完善制度，强化管理，打造高素质的钢铁队伍

“转变作风，公安先行”。近年来，坊前派出所党支部一班人始终把真正让党委政府放心，让人民群众满意作为队伍建设的立足点，完善制度，强化管理，努力建设一支政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正的高素质的公安队伍。

俗话说。“火车跑的快，全凭车头带”，实践也证明，一个好班子才能带出一支好队伍。2010年9月徐涛同志到**镇担任所长以来，坚持依法治警、从严治警的原则，不断加强自身建设，要求一般同志不做的，自己首先不做，以良好的工作作风和过硬的素质作同志们的表率。严格要求自己，带头实干，带头廉政，带头服务，在全所干警中树立了较高的威信，增强了工作的凝聚力、战斗力和向心力。

建立一支素质高、作风硬、纪律严的干警队伍尤为重要。立足于提高全所人员的政治理论水平和业务工作能力，坊前派出所坚持从严管理抓队伍，突出“三个强化”。强化考核，完善等级化管理。本着针对性、可操作性原则，结合干警工作实际制定了考核标准，对各项业务工作加强检查考核，评定好、中、差等次，实行等级化管理，严格兑现奖惩，有效激发了队伍活力。强化教育培训，提高业务水平。采取各种形式加强民警的业务学习和教育培训，以此带动全所岗位练兵活动的深入开展，形成了学业务、练技能、强素质的良好氛围，使民警个个成为本职业务工作的行家里手。以正在开展的创先争优活动为契机，该所开辟了学习园地，坚持每日班前会和每周五学习日制度，实行了“日日清、月月毕、季季升”工作法，目前该所干警全部达到了大学学历，其中研究生学历1人，2011年度坊前派出所所长徐涛同志荣立临沂市个人三等功。

二、加大力度，严惩犯罪，全力维护辖区社会稳定

打击犯罪、保护人民是公安机关的神圣职责。围绕发案少、秩序好、群众满意的工作目标，坊前派出所通过扎实有效的工作，落实严密的工作措施，认真开展各项业务工作，

2011年度行政拘留99人，刑事拘留14人，逮捕2人，抓获上网逃犯5人，有力维护了辖区的政治安定和社会稳定，得到了辖区党委政府和广大人民群众的充分肯定和普遍赞誉。

加大打击力度，深入开展“严打”整治斗争。该所以打击“三车”被盗、“双抢”、入室盗窃等案件为重点，始终保持对各类刑事犯罪的严打高压态势，先后破获了多起盗窃案等一批影响大、危害大的重大案件。

2012年1月23日（大年初一）14时47分，莒南县公安局110报警台接到**镇一位居民的电话报警：“村里有人打架，还动了刀子”，坊前派出所值班民警快速到达现场后，发现地上躺着一个人，经仔细查看，确认其已经没有呼吸。民警立即展开调查工作，并迅速将情况向值班局领导和刑警大队报告。很快，死者身份得到确认，犯罪嫌疑人高某也被锁定并抓获。