对照党章党规找差距个人剖析材料

一、存在的突出问题

（一）对照党章“五个是否”存在的问题

1.是否坚持党的性质宗旨，贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略。

全心全意为人民服务的宗旨意识树得不够牢。虽然服务态度比较好，但主动服务意识不够强，提供服务的质量不够高。贯彻党的路线、方针、政策态度坚决，但全局意识有欠缺。

2.是否认真履行党员八项义务，践行入党誓言，充分发挥党员先锋模范作用。

学习党的理论的自觉性不够高，尤其是自觉学习抓得不紧，对科学、文化、法律的学习很欠缺，为人民服务的本领亟需进一步提高；密切联系群众做得不够好，调查研究不深不透，倾听群众意见不够。

3.是否按照党员干部六项基本条件，真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。

理想信念有所淡化，尤其是看到腐败现象的阴暗面后，对心中的理想信念的坚定程度造成影响；工作勤奋努力，但没有得到组织和上级的认可，政治进步无望，对理想的实现或多或少失去信心。

4.是否严格遵守党的组织制度，严守党的政治纪律和政治规矩。

政治上高标准、严要求，无违反政治纪律和政治规矩的任何问题，但对社会上的一些错误言论，听之任之，没有加以批驳和劝阻。

5.是否坚持党的群众路线，树牢宗旨意识，坚持从群众中来、到群众中去。

倾听群众、基层意见少，对基层情况调查研究少，掌握基层情况不深不细，对基层群众所需所求知之甚少，服务的主动性不够，服务的质量不高。

（二）对照准则“八个是否”存在的问题

1.是否坚定理想信念，坚定马克思主义信仰和社会主义信念。

理论学习不够、功底不深，信念有所淡化；用理论指导实践做得不够好，照上级文件套，照以往经验做，照别单位做法照抄照搬情况比较多。

2.是否坚定不移贯彻党的基本路线，在大是大非面前站稳政治立场。

按照党组的决议执行，不偏不倚。但对妄议大政方针的人和事，缺乏强硬的态度、鲜明的立场，不敢站出来用理论加以批驳，用事迹加以澄清。

3.是否坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，增强“四个意识”。

在坚定“四个自信”、树立“四个意识”、坚持“两个维护”上旗帜鲜明、态度坚决、言行一致。

4.是否严格落实中央八项规定精神，坚决反对“四风”。

工作中存在一定的形式主义，有以会议落实会议，以文件贯彻文件的现象，结合实际不紧密，落实措施不科学、不严谨、不细致、不接地气。

5.是否坚持民主集中制原则，发扬党内民主，保障党员权利，注意听取不同意见，自觉服从组织分工安排，不独断专行或各自为政。

民主集中制落实比较好，但充分发表自己意见比较少，以主官意见为主，从团结愿望出发，坚决服从组织决定，并忠实执行。

6.是否坚持正确选人用人导向，坚持好干部标准，自觉防范和纠正用人上的不正之风和种种偏向。

从工作的角度考虑比较多，工作任务完成好，勤奋努力，政绩突出的就认为是好干部，对德方面考察则较少，存在多栽花，少种刺的想法，没有严格按照党的选人用人标准来提出正确的意见和建议。

7.是否勇于开展批评和自我批评，自觉接受对权力运行的制约和监督，加强自律、慎独慎微，按规则正确行使权力。

自律方面虽然比较严，但开展批评与自我批不够，尤其是触及思想心灵方面的批评和自我批评做得不够好，对同志的批评只是拈轻怕重，点到即止，隔靴搔痒。

8.是否保持清正廉洁的政治本色，坚持“三严三实”，坚决同消极腐败作斗争。

几十年如一日，不贪不占、不谋私利、清正廉洁。在政治进步上靠思想进步、工作努力，不跑不送，保持本色，坚持操守。

（三）对照条例“五个是否”方面

1.是否在重大原则问题上同党中央保持一致，自觉执行党组织决定。