林业技术推广存在问题及对策

摘要。林业技术推广是实现现代林业发展的技术保障。笔者结合自身从事林业科技推广工作实践，分析了都匀市林业科技推广中存在的主要问题，并提出了完善林业科技推广体制机制、改进林业技术推广机构用人机制、坚持林业技术推广体系建设原则、加强林业技术推广资金投入的对策。

关键词：林业技术推广；问题；对策；都匀市

林业发展离不开各项林业科学技术在生产环节的推广应用，从２０世纪６０年代开始，都匀市大力提倡植树造林，推广马尾松容器育苗造林技术，改变传统马尾松裸根苗植苗造林，加快扩大人工造林规模，提高了造林成活率和保存率，使都匀林业发展取得了显著成效。现阶段都匀林业发展也面临诸多问题，结合存在主要的问题，提出了相应对策。

１都匀市林业技术推广体系建设情况

ａ.市级林业技术推广机构情况。都匀市市级林业技术推广机构为都匀市林业局林业技术推广站。主要职责是承担全市林业科技开发、推广工作的管理；编制林业科技推广规划、计划和项目指南；组织林业科技推广项目的实施、督促和检查。为公益一类事业单位，经费全额纳入财政预算。单位编制７人，男性６人，女性１人，现有人员均具有本科以上学历，其中副高级职称２人，中级及以下职称５人。ｂ.乡镇林业技术推广机构情况。都匀市乡镇林业技术推广机构主要是原乡镇林业站。２０１２年机构改革后，划归各乡镇政府管理。合并为各乡镇（街、区）农业服务中心。现全市共有８个林业站。各乡镇农业服务中心均被定位为公益一类事业单位，中心所有在编人员的工资、保险、福利、绩效考核等经费全额纳入财政预算。全市乡镇林业编制３４人，实用编制２４人，空编１０人；现有乡镇林业技术推广人员１２人；现有乡镇林业技术人员中大专及以上学历的１０人，中专学历的２人；具有中级职称的３人，其余的全部为初级职称。ｃ.林业技术人员培训与学习情况。都匀市通过组织市、镇、村各级林业技术人员参加各类专业培训，提高全市林业技术人员的综合素质。一是鼓励林业技术人员参加学历提升教育，从学费报销、学习时间等方面给予支持；二是选派数批市、镇两级技术人员参加省市级各类专业技术培训；三是市级技术人员每年对组织基层农技推广人员进行专题技术培训。

２林业技术推广机构建设存在的主要问题