学习心得体会:人才工作的五维思考
人们历来重视人才,从国家到单位、从单位到家庭都是一样。国家重视人才,是强国富民、提升国际地位之所系;单位重视人才,是吸纳人才、推动工作、履职为民的的需要;家庭重视人才,主要是针对子女而言,将子女培养成材,就是为社会做贡献。
但人才工作是一个多维度的系统工程,需要多方面、多环节、多层次的衔接努力。柳宗元《行路难》中南山栋梁益稀少,爱材养育谁复论一句,表示了对人才培养的忧虑;晋朝左思《咏史》中何世无奇才,遗之在草泽一句,抒写了人才难于发现的感慨;唐太宗《赐萧踽》中疾风知劲草,板荡识诚臣一句,道出了识别人才的方法;清代顾嗣协《杂兴》中骏马能历险,力田不如牛;坚车能载重,渡河不如舟一句,说明了合理使用人才的重要性。
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