高校党风廉政建设工作计划

下面是大为您整理的高校党风廉政建设工作计划，仅供大家查阅。

一、履行主体责任，认真抓好党风廉政责任制的落实

1、构建主体明晰、责任明确、有机衔接的责任体系。根据我校党风廉政建设的总体部署，签订党风廉政建设责任书，进一步健全完善党风廉政建设责任分解、落实、考核和责任追究体系，做好领导班子和班子成员年度或届满考核实行述德述职述廉报告，按照“谁主管、谁负责”的要求，强化考核和问责制，落实责任追究制，使廉政责任进一步深入到教学、科研、管理、服务的各个岗位上，形成一级抓一级、层层抓落实的工作机制。增强领导班子政治意识，纪律意识和大局意识，进一步提高执政能力和服务水平。

2、全面排查本学院廉政风险点。重视廉政工作调研，加强明察暗访，及时研判廉政形势和存在的突出问题和廉政隐患，加强本学院廉政信息员队伍建设，强化监督检查力度，将问题消灭在萌芽状态，增强拒腐防变能力，营造不能腐、不敢腐、不想腐的氛围，筑牢反腐倡廉防线。

二、坚持教育为先，认真抓好廉政教育

1、深入学习贯彻十八届六中全会精神。深入学习贯彻十八届六中全会和上级纪委全会精神，把《关于新形势下党内政治生活若干准则》和《中国共产党党内监督条例》作为学习教育重点。持续深入开展“两学一做”主题教育。进一步学习《党章》、学习习近平总书记系列重要讲话精神、学习《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，把思想建设放在首位，方式上注重学习，坚持正面教育为主，引导党员守住为人、做事的基准和底线。践行“四讲四有”，重在筑牢“不想腐”的思想基础。

2、落实“六项纪律”和“四种形态”。践行“四种形态”，坚持问题意识，突出问题导向，更要强化纪律思维，用纪律标尺衡量党员、干部行为，解决“慎初”、“慎小”的问题。“两学一做”到“四种形态”，就是从学习、教育、自我净化到批评挽救、纠错整改、组织处理、纪律处分直至依法处理的渐进，针对不同情况，运用不同方式，一道道过筛、一道道防线。教育引导为党员、干部，一定按照“四讲四有”的标准，对标“六项纪律”，自警自省，遵规守纪，既见思想，更见行动，努力做合格党员。