[形式主义官僚主义问题剖析自查情况]学风中存在的问题

为认真贯彻落实中央及国家局党组关于集中整治形式主义、官僚主义有关工作的要求，日前，江西中烟工业有限责任公司党组下发文件，决定在全省卷烟工业系统范围内开展集中整治形式主义、官僚主义自查自纠工作。

一是认真自查整改。各单位、各部门要切实承担起主体责任，深入分析研究，认真查摆自身存在的形式主义、官僚主义突出问题及其具体表现，深刻剖析存在问题的危害及其根源，对查摆出的问题建立台账，逐项整改。要把整治形式主义、官僚主义纳入党建工作责任制，切实压实责任，防止“四风”反弹回潮。

二是严肃执纪问责。公司各级纪检监察部门要畅通监督举报渠道，广泛发动职工群众就形式主义、官僚主义问题表达意见、反映问题、实施监督，发现问题线索及时督促整改。加大监督执纪力度，对在整治形式主义、官僚主义问题的工作中，不担当、不作为、责任不落实的单位（部门）和领导干部予以问责，并通报曝光。

三是完善长效机制。加强对形式主义、官僚主义问题的研究，找出带有普遍性、苗头性、倾向性的现象，分析问题根源和发生规律，积极探索建立可操作性强、可持续的行为规范，重视解决深层次问题，在“化风成俗”上下功夫，把集中整治的成果用制度的形式固化下来，确保作风建设取得实效。

江西中烟要求，自查自纠工作完成后，各单位、各部门要形成自查自纠情况报告，列明本单位（部门）查摆存在的形式主义、官僚主义突出问题情况、整改措施及整改落实情况等。

xx认真贯彻落实xxx工作部署，结合本地实际，纠正四风，巩固、深化、拓展落实八项规定精神成果。同时，重点整治形式主义、官僚主义。xx认真查摆形式主义、官僚主义的表现，从发现和查处的典型问题进行归纳、提炼、概括，发现形式主义、官僚主义的表现集中体现在八个方面。

推诿扯皮的“拖延症”——管理服务“躲推绕”。有的干部服务意识不强，‚双手打太极、脚踩西瓜皮，能推就推、能躲就躲，造成群众投诉不断，影响政府形象。如，xx与xx签署合作协议后3年多，不负责任、推诿扯皮、一直未组织研究细化协议条款、明确具体内容，造成xx，产生不良影响。受到xx处理。

好大喜功的“功利症”——政绩工程“高大上”。有的干部重形象、图虚名，服务发展、改善民生的意识不牢，搞劳民伤财、中看不中用的‚形象工程、政绩工程。如，xx市有的区为降低环保监测数值，采取高频次洒水、喷雾等功利性措施。有的乡镇为美化景观，种植不适宜本地生长的树种，冬季还要在绿植周边加装围挡，造成浪费。相关责任人均已受到处理。

落实不力的“懈怠症”——部署工作“圈勾阅”。有的干部对学习贯彻上级部署要求不以为然，对实际效果不管不顾、不闻不问，导致工作进展缓慢、落实不力。如，xx对市印发文件仅做圈阅，直接归档‚束之高阁。xx被免除职务xx。

表面文章的“漂浮症”——脱离实际“假大空”。有的党员领导干部官本位思想严重，只唯上，不顾下，开会喊调子、检查过场子、执法做样子，脱离群众，高高在上。如，xx多次拨打电话反映小区突发停暖问题，既未向有关部门汇报，也未到现场处理，导致问题解决不及时引发集体上访。xx受到行政警告处分。