中学党风廉政建设和意识形态工作总结
一、党建工作稳步向前
(一)加强五化支部创建,强化党建基础工作。从五化支部创建标准入手,建立标准化流程,全面推进基层党支部标准化建设,规范流程、细化要求。
按月开展主题党日活动,落实好“三会一课”、民主评议党员等制度,强化党组织自身建设。
推行“周清月结”制度,列明党建任务清单、问题清单、整改清单“三张清单”,实行动态管理。落实党员量化积分管理考核制度,全体-1-党员一人一卡,建立积分管理台账,强化痕迹管理,实现党员量化积分与日常表现两结合。将支部党建工作纳入绩效考核,制订详细的考核标准和细则,实现党建同绩效挂钩、科室与支部同责,倒逼支部强化内部管理、科室积极参与配合、党员主动带头示范。
(二)加强意识形态建设,全面从严治党。意识形态决定前进方向和发展道路。我们将意识形态建设与党建工作结合起来。一是全局上下认真学习贯彻党的十九大精神,始终把学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新概念、新思想、新战略作为干好税务工作的“主心骨”和“定盘星”,做到学在深处、谋在新出、干在实处。二是通过党组中心组学习讨论,请专家学者作辅导讲座、开展警示教育主题党日活动、组织十九大报告知识测试等多种形式,在“学懂、弄通、做实”上下功夫,切实把学习的热情转化为履职尽责、真抓实干的具体行动。三是扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,各党支部和广大党员干部坚持以学促做,在征管转型、风险管理、“放管服”改革等重点任务中走在前、作表率,有力推动了征管体制改革,增强干部四个意识更加牢固。上半年共组织政治业务学习11次,党组书记上党课4次,机关党委书记上党课5次。年初根据工作需要,对4个支部进行了改选,进一步选优配强了党务工作队伍。
(三)打造阵地建设,营造党建氛围。高标准打造党员活-2-动室,建成红色元素充足的党员活动室2个,购进4000余元的党建、党史相关书籍,便于党员学习讨论、相互交流,发挥“充电站”作用。制作党建、十九大精神宣传栏十余个,营造浓厚的党建氛围。充分利用微信群、红星云等新媒体,发布党建工作安排、工作动态以及最新党建知识,逐步完善党建工作网络阵地。
加强离退休老干支部的建设与管理,为老干部开展活动、讨论交流提供专门的的活动场所、配套设施和活动经费。今年4月,在迎接省委组织部检查中,原国税离退休老干支部得到了省委组织部副部长、老干局局长崔永平的高度肯定。
(四)重视实践工作,体现党建成效。组织全体在职党员到社区报到,积极投身社会实践活动,踊跃参加社区志愿服务,联系干群关系,充分发挥党员先锋模范作用;加强联结共建,组织各支部结对帮扶大甸镇尖山村、青龙村、迎春亭办事处曹旗村、水乐村党支部,明确帮扶任务,落实帮扶责任,优势互补促党建;与村支委联合开展“抓党建促脱贫”主题党日活动和“扶贫领域作风建设”专题组织生活会;“爱心”助脱贫,开展爱心助学1次,助学金额约8000元;开展“农副产品爱心购”主题党日活动5次,采购金额2万余元,在一定程度上减轻了贫困户生活和就学负担。“植树造林”显担当,今年3月,全局党员干部下乡植树约1200棵,以实际行动践行“绿水青山就是金山银山”-3-的发展理念,为打赢蓝天保卫战贡献出自身力量。
二、脱贫攻坚深入推进一是完善扶贫基础工作。
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