内部控制下高校税务管理探讨

摘要。高校税务管理工作质量，直接关系到高校的发展，为此需要重视税务管理工作，还需要根据十九大会议内容，分析高校在税务管理期间存在的问题，根据内控制度，利用现代化信息技术与日趋完善的税务管理制度，解决高校在以往工作期间岗位不对称、工作人员能力不足的问题，并建立信息化管理平台、健全税务管理体系、优化税务人力资源配置，提升税务管理水平，防止高校出现税务风险。

关键词：高校；内部控制；税务管理；税收风险

高校涉及的税种包含增值税、企业所得税、个人所得税、房产税、印花税、城镇土地使用税等等。高校教学期间需要根据职员人数以及职员工资薪酬，合理选择纳税方式，并完善税务管理制度，并在内部控制基础上，健全税务管理体系，在合理合法的维度内，积极开展税务管理工作。近年来我国税法逐步改革完善，税务税率更是年年有新政策，这需要分析税种征收方式，明确校内职员工资薪酬以及其他财务情况，灵活选择纳税方式，完善税务管理制度，规避税务风险。

一、高校税务管理存在的问题

（一）税务风险意识淡薄。部分高校办税人员并不具备税务风险意识，对纳税工作掌握不足，还有部分办税人员认为纳税只是一种既定程序，没有从管理角度研究税务管理，致使高校在税务方面处于被动的境地，这样很难合理根据税种内容，结合国家政策，选择纳税方式，合法进行纳税筹划。除此之外，由于办税人员对税务管理的重视度不够，所以无法权衡各方面要素，推进税务管理工作，存在较大的税务风险。

（二）税务管理理念陈旧。推进税务管理工作时，由于高校办税人员并没能掌握税务管理知识，所以无法按照要求进行相关工作。税务管理工作直接影响到高校各项工作的进行，所以办税人员必须要掌握税法政策内容，还应该在工作期间关注税法政策改革进程，学习税法知识。但是由于部分办税人员并没有与时俱进的工作意识，没有实时关注税法政策，致使高校税务工作模式与当前新税法政策脱节，无形当中增加高校纳税的金额，对高校发展造成一定的影响。

（三）管理技术水平低下。开展税务管理工作是为了改善因工资系统、财务等系统的彼此独立而导致的信息交换不畅的问题，税务人员无法掌握足量信息，在孤岛效应下税务管理工作进展缓慢，无法根据高校情况纳税。此外，高校信息化建设不足，所以在税务信息查询时，办税人员仍以手机查询的方式为主，严重影响到高校税务管控进度，如果不能尽快建设体系完整的内部控制系统，将会严重影响到高校税务工作效果。