审计局三重一大制度实施方案

为贯彻落实中央关于“三重一大”决策规定，细化重大行政事项范围，完善决策程序，加强决策监管、防范决策风险，根据《中国共产党党内监督条例》和区纪委《关于加强对“三重一大”事项监督管理的实施意见》的规定和要求，结合我局实际，特制定本实施办法。

一、“三重一大”事项的具体实施范围

“三重一大”是指重大事项决策、重要人事任免、重大项目安排和大额资金使用。具体包括：

（一）重大事项决策

1.党和国家的路线、方针、政策，上级有关会议和文件精神的学习、贯彻和落实。

2.审计工作年度项目计划和工作部署，精神文明建设、廉政建设、依法行政、保密等工作的年度任务；领导干部专题民主生活会；年中研究其他重要工作；年终进行工作总结以及年度考核评优等。

3.对被审计单位较大额度金额的处理、处罚；审计查出的重大问题需要移送纪检监察部门或司法机关处理的问题。

4.机关各项管理制度的制定和完善。

5.财务年度预算、决算审定。

6.重大审计项目审计结果公开工作。

7.协审机构入库认定工作。

8.审计人员违规、违纪的处理。

9.重大人身伤亡、责任事故、突发事件的处理。

10.局领导班子成员认为的其他重大事项情况。

（二）重要人事任免

1.领导班子成员分工确定和调整。

2.中层干部正职及副职的任免。

3.副科级后备干部的推荐和选拔。