2020年第一季度法治建设推进情况报告

一、加强组织领导，健全法制工作机制

我司高度重视法制建设工作，年初党委会专题研究，制定年度工作计划，明确工作重点，将各项工作抓好、抓实。主要领导统筹谋划，分管领导具体负责，办公室负责日常工作落实，其他部门、子公司具体配合。将履行推进法治建设职责纳入个人年度工作考核，对因法制建设工作不落实、不配合的工作人员导致扣分取消评优资格。同时聘请专业律师事务所负责业务涉及相关法律知识审核把关，并通过区司法局的把关审核，确保相关业务工作依法、依规履职。

二、强化内控管理，规范行政行为