市国土局组织上半年工作总结

今年上半年，我市国土资源管理工作在省国土资源厅和市委、市政府的正确领导下，自觉践行科学发展观的要求，牢牢把握“解难题、保发展、促和谐”的主线，提出“一、二、三、四、五、六”的工作思路，即——破解一道难题：辩证处理好保护耕地与保障发展之间的关系；突出两个重点：重点做好基础、基层工作；紧扣三个环节：监管职能到位、业务操作规范、资源配置科学；做到四个加强：加强国土资源执法监察工作、加强国有土地收购储备运营工作，加强土地整理开发复垦工作、加强整顿规范矿业权市场工作；推进五项工作：推进闲置建设用地清理工作、推进第二次土地调查工作、推进地质灾害防治工作、推进机关效能作风建设、推进土地利用总体规划修编工作；实现六个创新：工作有新举措、学风有新气象、作风有新转变、管理上有新突破、国土文化有新特色，遵章守纪有新要求。主动化解各类矛盾，积极解决历史遗留问题，努力寻找发展空间，进一步发挥了国土资源在地方经济社会发展中的重要作用。通过全系统上下的共同努力，基本实现了时间过半、任务过半的工作目标。

一、上半年工作回顾

（一）主动策应，注重参与调控创新力。

今年的国土资源特别是土地政策继续从紧。为了准确地理解政策，学好用好、用足用活政策，我们全系统认真学习国家的雪灾重建政策省厅皖国土资〔20*〕85号文件，为领导科学决策提供依据，深入基层、深入用地单位，到合肥、芜湖等先进市，就如何保障社会经济可持续发展进行调研，写成《送阅材料》，超前提出相关对策，主动策应宏观调控。

（二）提升素质，全面整顿机关工作作风。

20*年，我局效能建设在市直机关公共服务、行政执法，与群众联系相对密切的政府25个部门中名列倒数第一，我局以此为契机，在全系统大讨论，出台了《关于在我市国土资源系统开展创建“学习型、创新型、效能型、服务型、廉洁型”干部队伍活动的意见》，全力打造“忠诚、务实、高效、廉洁、创新”的高素质干部职工队伍。此文得到省厅领导的充分肯定，指示省厅办公室迅速向全省转发、推荐，并加发编者按进行解读，要求各地借鉴参考。

为确保我局效能建设、政风建设、作风建设深入持久开展，各项整改举措落到实处并取得预期效果，我局在统一思想，查找出主要问题后，针对效能建设等方面存在的问题，从制度入手，既抓当前突出问题的对照整改、又抓长效管理的落实，着重建立、健全三方面制度。一是加强日常管理制度。我局对以前出台的会议制度、学习制度、考勤制度、车辆管理制度、报销制度、督销制度、督办检查制度、目标考核制度等加以整理和完善。使之适应政风建设、党风建设要求，适应新时期的工作需要，使全系统机关工作日常工作有章可循，高效运转。二是提高工作效能制度。围绕创新改革、发展至上的要求，积极转变职能，以规范化、标准化、科学化为目标，推行岗位责任制、服务承诺制、集中办事制、零缺位制、告知承诺制、限时办结制、首问责任制、失职追究制、窗口部门一次性告知制等制度，增强针对性和可操作性，提高办事效率，并加强制度执行情况的跟踪管理，力争实现管理“零缺陷”，服务“零距离”，争创“零投诉”。三是畅通社会监督制度。为畅通监督渠道，提高效能监督效果，在纪检组建立效能监察中心，配备了监察室主任，设立举报投诉电话，公布举报信箱，负责受理机关效能问题的投诉。并向社会发放征求意见函300份和聘请31名党风廉政建设、效能建设监督员，同时开展干部作风网上举报，广泛接受社会各界的监督，把局机关党风廉政建设工作的好坏评议权交给群众，交给服务对象，努力形成结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的效能建设运行机制。

（三）居安思危，高度重视地质灾害防治。