2020劳动安全保障监察工作计划

一、指导思想

以贯彻落实《劳动合同法》、《就业促进法》等劳动保障政策法规为总抓手，通过实施劳动保障“一体执法”，全面整合执法资源，提高劳动保障执法效能，集中力量解决劳动保障领域的主要矛盾和问题，维护劳动者合法权益，促进劳动关系的和谐稳定，促进企业依法经营，健康发展。

二、一体执法计划安排

xx年共安排四项执法检查

（一）农民工工资支付专项检查。检查时间。xx年1月1日至2月28日，xx年11月15日至12月31日。

（二）劳动保障一体执法综合检查。检查时间。xx年2月20日至8月31日。

（三）清理整顿劳动力市场秩序专项检查。检查时间。xx年3月1日至3月31日。

（四）社会保险费征缴专项检查。检查时间。xx年10月1日至10月31日。

三、一体执法检查的内容

（1）用人单位办理用工登记备案情况;

（2）用人单位与劳动者签订、履行和解除劳动合同情况，宣传贯彻《劳动合同法》情况和劳动合同三年行动计划执行情况;

（3）用人单位支付工资情况及执行工资支付制度、工资指导线和最低工资制度三项基本管理制度情况;

（4）用人单位参加和缴纳各项社会保险情况;

（5）推行职业资格证书准入制度、执行职业资格培训制度情况;

（6）用人单位遵守禁止使用童工规定的情况;