2020年区村和社区“两委”换届工作情况汇报

2020年区村和社区两委换届工作情况汇报区委组织部

（********年**月****日）

按照市委、区委的统一部署和要求，**区村和社区两委换届工作于**月****日全面启动，**月****日，已全面完成村和社区党组织换届选举工作;目前，****个村（社区）完成了村（居）民委员会换届选举工作。现将具体情况汇报如下：

一、工作进展

（一）全面完成党组织换届选举。全区****个村、社区选举党组织书记、副书记、委员共******名，平均年龄****.**岁，其中女性****人，较上届增加**人;年龄****周岁以下的****人;具有大专以上学历******人，较上届增加****人，占比由****.****%增加至****.****%。拟安排村（农村社区）党组织书记和村（居）委会主任一肩挑****人，比例由**.**%提升至****.****%。

（二）有序推进村委会换届选举。截至**月****日，全区****个村和社区（其中包含****个企业社区）的******名候选人已全部完成了区级联审工作。****个村和社区完成了换届选举工作，其中一肩挑的村（农村社区）**个，全部实现组织意图。选举产生村（居）民委员会成员****人（主任****人、副主任****人、委员****人），其中交叉任职****人。

二、主要做法加强党的领导是村和社区两委换届选举工作的关键和根本。我们始终将党的领导贯穿到的全过程和各环节，严格落实管党治党责任，确保党组织在换届选举中始终处于主导地位、发挥主导作用。

（一）压紧压实责任。

一是强化组织领导。区镇（街道）两级均成立换届工作领导小组，党委书记担任领导小组组长，落实主体责任，亲自抓部署调度、督查落实。严格落实镇（街道）党（工）委书记第一责任人职责，对领导不力、处置不当引发群体性事件和重大负面网络舆情的，严肃追究所在镇（街道）党（工）委书记责任。